（2015）一中民终字第01025号

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。《劳动合同书》显示王振东在汇佳学校的工作起始时间为2006年5月19日，王振东虽称其2006年4月1日即到汇佳学校上班，但未提交相关证据，故法院认定王振东与汇佳学校在2006年5月19日至2014年6月13日期间存在劳动关系。劳动者主张加班费的，应当就加班事实的存在承担举证责任。王振东并未提供其加班的证据，因此其要求汇佳学校支付法定节假日加班工资的要求，法院不予支持。王振东2013年6月至2014年5月的应发工资为3530元、3540元、3510元、3490元、3610元、3660元、3540元、3480元、3330元、3518元、3530元、3610元，奖金3589元，王振东的月平均工资为3828.08元。汇佳学校支付王振东2014年5月工资2417.08元，王振东未提交汇佳学校未足额支付其当月工资的证据，故其要求支付2014年5月工资的请求，法院不予支持。王振东工作至2014年6月13日，汇佳学校应支付201

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。《劳动合同书》显示王振东在汇佳学校的工作起始时间为2006年5月19日，王振东虽称其2006年4月1日即到汇佳学校上班，但未提交相关证据，故法院认定王振东与汇佳学校在2006年5月19日至2014年6月13日期间存在劳动关系。劳动者主张加班费的，应当就加班事实的存在承担举证责任。王振东并未提供其加班的证据，因此其要求汇佳学校支付法定节假日加班工资的要求，法院不予支持。王振东2013年6月至2014年5月的应发工资为353

北京市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2015）一中民终字第01025号上诉人（原审原告）王振东，男，1964年8月19日出生。委托代理人彭心辉，北京市盈科律师事务所律师。委托代理人陈艳，北京市盈科律师事务所律师。上诉人（原审被告）北京市私立汇佳学校，住所地北京市昌平区昌怀路157号。法定代表人王家骏，总督学。委托代理人芦云，北京市汇佳律师事务所律师。委托代理人邱枫，女，1985年10月22日……