（2016）辽09行终86号

被告市人社局作为社会保险行政部门，具有认定工伤的法定职责。张延民在工作时间和工作场合内，因工作原因受到事故伤害，符合认定工伤的法定条件。被告市人社局受理第三人的工商申请后向原告发出了工伤认定举证通知书，依法调查并作出工伤认定，具体行政行为证据确凿，适用法律法规正确，程序合法，本院于以支持。原告请求撤销被告市人社局作出的认定工伤决定书(编号2015725)，没有事实根据和法律依据，本院不予支持。被告市政府作出行政复议机关，其行政复议行为证据确凿，适用法律正确、法规正确，符合法定程序，本院于以支持。原告请求撤销被告市政府作出的阜政行复决字(2016)24号行政辅以决定书，没有事实根据和法律依据，本院不予支持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条、第七十条、最高人民法院《关于适用若干问题的解释》第十条第一款之规定，判决：一、驳回原告阜新祥宇建筑工程有限公司要求撤销阜新市人力资源和社会保障局作出的认定工伤决定书(编号：2015725)的诉讼请求。二、驳回原告阜新祥宇建筑工程有限公司要求撤销阜新市人民政府作出的阜政行复决字(2016)24号行政复议决定书的诉讼请求。三、驳回原告阜新祥宇建筑

被告市人社局作为社会保险行政部门，具有认定工伤的法定职责。张延民在工作时间和工作场合内，因工作原因受到事故伤害，符合认定工伤的法定条件。被告市人社局受理第三人的工商申请后向原告发出了工伤认定举证通知书，依法调查并作出工伤认定，具体行政行为证据确凿，适用法律法规正确，程序合法，本院于以支持。原告请求撤销被告市人社局作出的认定工伤决定书(编号2015725)，没有事实根据和法律依据，本院不予支持。被告市政府作出行政复议机关，其行政复议行为证据确凿，适用法律正确、法规正确，符合法定程序，本院于以支持。原告请求撤销被告市政府作出的阜政行复决字(2016)24号行政辅以决定书，没有事实根据和法律依据，本

辽宁省阜新市中级人民法院行 政 判 决 书（2016）辽09行终86号上诉人（原审原告）阜新祥宇建筑工程有限公司（以下简称祥宇公司）。法定代表人沈春高，系该公司总经理。委托代理人包闯，辽宁方祥律师事务所律师。被上诉人（原审被告）阜新市人力资源和社会保障局（以下简称市人社局）。法定代表人赵维国，系该局局长。委托代理人李宝祥，系该局法律顾问。委托代理人郑贵州，系该局工伤保险科科长。被上诉人（原审被告）……