（2015）聊劳仲撤字第2号

根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第四十九条规定，仲裁庭裁决案件时，裁决内容同时涉及终局裁决和非终局裁决的，应分别作出裁决并告知当事人相应的救济权利。《劳动人事争议仲裁办案规则》第五十二条规定，裁决书应当载明仲裁请求、争议事实、裁决理由、裁决结果、当事人权利和裁决日期。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定：“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。”。申请人东阿东昌焦化有限公司在被申请人张磊向东阿县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁时，就双方所签订的合同中约定的培训费、激励奖励提出答辩意见，东阿县劳动人事争议仲裁委员会对此争议事实未审理也未告知当事人相应的救济权利，违反法定程序，本院依法予以撤销。综上，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条、《劳动人事争议仲裁办案规则》第四十九条、第五十二条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十四条第一款第（十一）项之规定，裁定如下：撤销东阿县劳动人事争议仲裁委员会东劳人仲案字（2015）第53-1号仲裁裁决书。案件受理费

根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第四十九条规定，仲裁庭裁决案件时，裁决内容同时涉及终局裁决和非终局裁决的，应分别作出裁决并告知当事人相应的救济权利。《劳动人事争议仲裁办案规则》第五十二条规定，裁决书应当载明仲裁请求、争议事实、裁决理由、裁决结果、当事人权利和裁决日期。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定：“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。”。申请人东阿东昌焦化有限公司在被申请人张磊向东阿县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁时，就双方所签订的合同中约定的培训费、激励奖励

山东省聊城市中级人民法院民 事 裁 定 书（2015）聊劳仲撤字第2号申请人：东阿东昌焦化有限公司，住所地：山东省东阿县。法定代表人：秦道强，董事长。委托代理人：郎玉军，男。委托代理人：杨海宽，山东鲁衡律师事务所律师。被申请人：张磊，男，无业。委托代理人：常文东，东阿同圆法律服务所法律工作者。申请人东阿东昌焦化有限公司因追索劳动报酬、确认劳动合同争议纠纷一案，不服东阿县劳动人事争议仲裁委员会东劳人……