提供劳务者受害责任纠纷 （2015）徐民终字第2263号

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，根据（2013）泉民初字第3502号民事判决所认定的事实以及本案中双方当事人的陈述，姚建明在接受任务后，自行联系吴存方等人进行施工，且吴存方的证据不足以证实其受到徐州派新机械有限公司的管理下从事劳动。根据本案中双方当事人提交的证据，结合本案中双方当事人的陈述，在施工过程中的考勤、安排等情况均由姚建明负责的事实，吴存方应与姚建明之间存在劳务关系。吴存方因本次事故造成九级伤残，其伤残赔偿金为130152元；吴存方主张医疗费15208元，有××案材料予以证实，予以支持；吴存方主张营养费1800元（15元／天×120天），护理费6000元（50元／天×120天），伙食补助费1116元（18元／天×62天），精神损害抚慰金10000元，符合法律规定，予以支持；吴存方自受伤至第一次治疗出院后，医嘱中注明需要卧床休息，在第二次出院后的医嘱中，亦要求吴存方3个月内避免剧烈运动。

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中，根据（2013）泉民初字第3502号民事判决所认定的事实以及本案中双方当事人的陈述，姚建明在接受任务后，自行联系吴存方等人进行施工，且吴存方的证据不足以证实其受到徐州派新机械有限公司的管理下从事劳动。根据本案中双方当事人提交的证据，结合本案中双方当事人的陈述，在施工过程中的考勤、安排等情况均由姚建明负责的事实，吴存方应与姚建明之间存在劳务关系。吴存方因本次事故造成九级伤

江苏省徐州市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）徐民终字第2263号上诉人（原审被告）徐州派新机械有限公司，住所地徐州市马山头小南湖工业园4号。法定代表人陈保才，该公司董事长。委托代理人孟秋，江苏淮海正大律师事务所律师。被上诉人（原审原告）吴存方，无业。委托代理人陈增金，贾汪区司法局干部。原审被告姚建民，南京伟盛有限公司车工。上诉人徐州派新机械有限公司因提供劳务者受害责任纠纷，不服徐州市泉山……