申请撤销仲裁裁决 （2017）黑06民特153号

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条的规定，追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议及因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议，属于终局裁决的范畴。用人单位对终局裁决不服的，可以向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销，同时应当举证证明仲裁裁决存在如下情形之一：一、适用法律、法规确有错误；二、劳动争议仲裁委员会无管辖权；三、违反法定程序；四、裁决所根据的证据是伪造的；五、对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据；六、仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为。本案中，大庆市龙凤区劳动人事争议仲裁委员会裁决申请人华兴公司与被申请人柴有威解除劳动关系，该事项不属于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定的终局裁决的范畴。因此，该终局裁决适用法律错误，应予撤销。综上所述，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十四条第一款第十一项、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条之规定，裁定如下：撤销大庆市龙凤区劳动人事争议仲裁委员会庆龙劳人仲字﹝2017﹞第222号裁决书（终局裁决）。案件

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条的规定，追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议及因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议，属于终局裁决的范畴。用人单位对终局裁决不服的，可以向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销，同时应当举证证明仲裁裁决存在如下情形之一：一、适用法律、法规确有错误；二、劳动争议仲裁委员会无管辖权；三、违反法定程序；四、裁决所根据的证据是伪造的；五、对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据；六、仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为。本案中，大庆市龙凤区劳动人事争议

黑龙江省大庆市中级人民法院民 事 裁 定 书（2017）黑06民特153号申请人：大庆市华兴化工有限责任公司，住所地大庆市龙凤区兴化园区兴园路10号。法定代表人：姜中明，该公司经理。委托诉讼代理人：代晓东，黑龙江百湖律师事务所律师。被申请人：柴有威，男，1970年9月15日出生，汉族，住黑龙江省大庆市。申请人大庆市华兴化工有限责任公司与被申请人柴有威申请撤销仲裁裁决一案，本院于2017年8月25日……