劳动合同纠纷 (2016)粤19民终5234号
裁判要旨
本案为劳动合同纠纷。原审法院已就黄开房的申请到东城牛山服务站及东莞市东城劳动仲裁调解组调查取证,调取的相关资料一审庭审中经双方当事人质证,现黄开房二审中再次提出该调查取证的申请,已无必要,本院不予同意。本案二审争议焦点归纳为:一、双方劳动关系解除的时间;二、黄开房2015年2月份工资数额;三、佳戈斯公司是否需支付黄开房经济补偿金、赔偿金、代通知金;四、佳戈斯公司是否需支付黄开房加班工资差额;五、佳戈斯公司是否需支付黄开房未签订劳动合同的二倍工资差额。关于劳动关系解除时间问题。东劳人仲院东城庭案字[2015]382号仲裁裁决书认定:黄开房与佳戈斯公司之间的劳动关系于2015年4月16日已解除。一审庭审中,黄开房当庭表示对仲裁裁决书查明的离职时间没有异议,故原审认定黄开房与佳戈斯公司之间的劳动关系于2015年4月16日解除并无不当,本院予以维持。关于黄开房2015年2月份工资数额问题。原审法院根据黄开房的上班天数计算其2月份工资差额为78.55元并无不当,本院予以维持。黄开房主张其仍应享有2200元工资没有依据,本院不予支持。关于佳戈斯公司是否需支付黄开房经济补偿金、赔偿金、代通知金问题。
摘要
本案为劳动合同纠纷。原审法院已就黄开房的申请到东城牛山服务站及东莞市东城劳动仲裁调解组调查取证,调取的相关资料一审庭审中经双方当事人质证,现黄开房二审中再次提出该调查取证的申请,已无必要,本院不予同意。本案二审争议焦点归纳为:一、双方劳动关系解除的时间;二、黄开房2015年2月份工资数额;三、佳戈斯公司是否需支付黄开房经济补偿金、赔偿金、代通知金;四、佳戈斯公司是否需支付黄开房加班工资差额;五、佳戈斯公司是否需支付黄开房未签订劳动合同的二倍工资差额。关于劳动关系解除时间问题。东劳人仲院东城庭案字[2015]382号仲裁裁决书认定:黄开房与佳戈斯公司之间的劳动关系于2015年4月16日已解除。一
正文(节选)
广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)粤19民终5234号上诉人(原审原告):黄开房,男,汉族,1955年11月28日出生,住江西省赣州市定南县。委托代理人:王文彬,系广东国律律师事务所律师。被上诉人(原审被告):东莞市佳戈斯服饰实业有限公司。住所地:广东省东莞市东城区牛山兴华工业园*栋*楼。法定代表人:谢家洪。委托代理人:余江,男,汉族,1972年8月13日出生,住重庆市开县,该……