提供劳务者受害责任纠纷 （2017）苏07民终4413号

徐启田在连云港港庙岭作业区干活受伤，该作业区的劳务由具有用工资质的单位承包。根据法律的规定，具备用工主体的用人单位应当为员工购买工伤保险，用人单位没有给员工建立工伤保险关系，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条的规定，用人单位依法应当参加工伤保险统筹，适用国务院《工伤保险条例》予以赔偿。故本起纠纷应当属于劳动争议的处理范畴，应经过工伤认定的劳动仲裁前置程序，徐启田按照人身损害赔偿提起一般的民事诉讼，不符合受理条件，依法驳回徐启田的起诉。综上，一审法院遂依照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百五十四条之规定，裁定：驳回徐启田的起诉；案件受理费4844元退回徐启田。本院经审理查明，一审裁定认定的基本事实清楚，本院予以确认。二审期间，双方当事人均未提交新证据。本院认为，民事主体的人身权利、财产权利以及其他合法权益受法律保护，任何组织或者个人不得侵犯。徐启田在连

徐启田在连云港港庙岭作业区干活受伤，该作业区的劳务由具有用工资质的单位承包。根据法律的规定，具备用工主体的用人单位应当为员工购买工伤保险，用人单位没有给员工建立工伤保险关系，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条的规定，用人单位依法应当参加工伤保险统筹，适用国务院《工伤保险条例》予以赔偿。故本起纠纷应当属于劳动争议的处理范畴，应经过工伤认定的劳动仲裁前置程序，徐启田按照人身损害赔偿提起一般的民事诉讼，不符合受理条件，依法驳回徐启田的起诉。综上，一审法院遂依照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条、《中华人民共和国劳动争议调解仲

江苏省连云港市中级人民法院民 事 裁 定 书(2017)苏07民终4413号上诉人（原审原告）：徐启田，男，1960年7月11日生，汉族，住江苏省灌云县。被上诉人（原审被告）：连云港艺瀚劳动服务有限公司，住所地连云港市连云区港前路36号。法定代表人：汪海培，该公司总经理。被上诉人（原审被告）：连云港中哈国际物流有限公司，住所地连云港港庙岭作业区。法定代表人：朱向阳，该公司董事长。被上诉人（原审第三……