申请撤销仲裁裁决 （2014）成民初字第1219号

调休申请单系张连芳在劳动关系存续期间调休的依据，上述证据由三只熊公司保管，仅能证明张连芳请休假的情况。三只熊公司在本案审理过程中，未能提交任何证据证明调休申请单系张连芳伪造，本院对上述证据的真实性予以确认，对其证明观点不予确认。本院经审查认为，三只熊公司主张裁决所根据的证据是张连芳伪造的，以及张连芳隐瞒了足以影响公正裁决的证据，申请撤销仲裁。但是三只熊公司在本案审查过程中提交的调休申请单并不能证明张连芳伪造证据，也不能证明张连芳故意回避签订书面劳动合同。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条之规定：“用人单位有证据证明仲裁裁决有下列情形之一的，可以向人民法院申请撤销裁决：1、适用法律、法规错误的；2、劳动争议仲裁委员会无管辖权的；3、违反法定程序的；4、裁决所根据的证据是伪造的；5、对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；6、仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私枉法、枉法裁决行为的。”人民法院审理申请撤销仲裁裁决案件，审查的主要内容是仲裁裁决是否具有前述应予撤销的六种法定情形。若申请人认为仲裁裁决具有前述六种情形之一，应提供证据加以证明。三只熊公司在本案审理过程中，未能举证

调休申请单系张连芳在劳动关系存续期间调休的依据，上述证据由三只熊公司保管，仅能证明张连芳请休假的情况。三只熊公司在本案审理过程中，未能提交任何证据证明调休申请单系张连芳伪造，本院对上述证据的真实性予以确认，对其证明观点不予确认。本院经审查认为，三只熊公司主张裁决所根据的证据是张连芳伪造的，以及张连芳隐瞒了足以影响公正裁决的证据，申请撤销仲裁。但是三只熊公司在本案审查过程中提交的调休申请单并不能证明张连芳伪造证据，也不能证明张连芳故意回避签订书面劳动合同。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条之规定：“用人单位有证据证明仲裁裁决有下列情形之一的，可以向人民法院申请撤销裁决：1、适用法

四川省成都市中级人民法院民 事 裁 定 书（2014）成民初字第1219号申请人成都市三只熊商贸有限责任公司。住所地：四川省成都市人民南路三段**号附**号。法定代表人李恩，总经理。委托代理人李益。被申请人张连芳。申请人成都市三只熊商贸有限责任公司（以下简称三只熊公司）因与被申请人张连芳劳动争议纠纷一案，不服成都市武侯区劳动人事争议仲裁委员会成劳人仲委裁字（2014）第67号仲裁裁决，向本院提出撤……