(2015)一中民终字第0865号

案号
(2015)一中民终字第0865号
法院
天津市第一中级人民法院
年份
2015
地域
天津市
裁判日期
2015-05-26

裁判要旨

依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条的规定,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。天津福丰达影视科技投资发展有限公司自2014年6月欠发李伟工资,已构成违约,应当承担及时足额支付李伟工资的法定义务。经原审法院庭审核实,在仲裁审理期间双方依据天津福丰达影视科技投资发展有限公司提供的考勤记录,计算并确认欠发工资金额为19768.59元,故天津福丰达影视科技投资发展有限公司应当按照确认金额支付李伟工资。至于天津福丰达影视科技投资发展有限公司在诉讼期间重新提交李伟的考勤记录,认为仲裁期间提交的李伟考勤记录不准确。经原审法院审查,从这两份考勤记录的形式看,天津福丰达影视科技投资发展有限公司在仲裁期间提供的一组考勤记录,除记载李伟的考勤情况之外,还包含李贞和魏倩的考勤情况,其中6至9月的考勤有李贞和魏倩本人及天津福丰达影视科技投资发展有限公司中李伟的主管签字确认,应当属于原始证据。而天津福丰达影视科技投资发展有限公司在诉讼期间提交的考勤记录,只是天津福丰达影视科技投资发展有限公司单方对李伟及其他员工在2014年6至12月考勤情况的整合,且与原始记载不一致,也不足

摘要

依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条的规定,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。天津福丰达影视科技投资发展有限公司自2014年6月欠发李伟工资,已构成违约,应当承担及时足额支付李伟工资的法定义务。经原审法院庭审核实,在仲裁审理期间双方依据天津福丰达影视科技投资发展有限公司提供的考勤记录,计算并确认欠发工资金额为19768.59元,故天津福丰达影视科技投资发展有限公司应当按照确认金额支付李伟工资。至于天津福丰达影视科技投资发展有限公司在诉讼期间重新提交李伟的考勤记录,认为仲裁期间提交的李伟考勤记录不准确。经原审法院审查,从这两份考勤记录的形式看,天津福丰达影

正文(节选)

天津市第一中级人民法院民 事 判 决 书(2015)一中民终字第0865号上诉人(原审原告)天津福丰达影视科技投资发展有限公司,住所地天津市和平区台儿庄路6号。法定代表人刘勇,总经理。委托代理人王亚楠,该公司职员。委托代理人刘强,该公司职员。被上诉人(原审被告)李伟,无职业。上诉人天津福丰达影视科技投资发展有限公司因劳动争议纠纷一案,不服天津市和平区人民法院(2015)和民二初字第0166号民事判……