确认劳动关系纠纷 （2016）川05民终198号

本案争议的焦点为：刘兴海与合江益民种养合作社间是否存在劳动关系。针对该争议焦点，结合本案查明的法律事实，本院作以下评述：一、虽原劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》中规定了在建筑施工、矿山企业等用人单位将工程或业务发包给不具备用工主体资格的组织或自然人时，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。但该规定中载明的用工主体责任并非确认双方存在劳动关系，而是对劳动者特殊保护的一种替代责任。二、本案系刘兴海在参与搭建合江益民种养合作社榨油厂房过程中坠亡所生诉讼。虽刘兴海与合江益民种养合作社均符合法律规定的主体资格，但刘兴海并未接受合江益民种养合作社的劳动管理，与合江益民种养合作社就其劳动报酬亦不存在协商或者支付行为，且刘兴海提供的劳动亦不属于合江益民种养合作社主营业务范围，故原判确认刘兴海与合江益民种养合作社在2015年5月不存在劳动关系并无不当，上诉人李德书的上诉请求本院不予支持。此外，在徐云国未参加诉讼情况下，原判在说理部分认定徐云国与合江益民种养合作社系承揽关系不当，该认定不能作为确认徐云国与合江益民种养合作社间法律关系的直接依据。综上所述

本案争议的焦点为：刘兴海与合江益民种养合作社间是否存在劳动关系。针对该争议焦点，结合本案查明的法律事实，本院作以下评述：一、虽原劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》中规定了在建筑施工、矿山企业等用人单位将工程或业务发包给不具备用工主体资格的组织或自然人时，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。但该规定中载明的用工主体责任并非确认双方存在劳动关系，而是对劳动者特殊保护的一种替代责任。二、本案系刘兴海在参与搭建合江益民种养合作社榨油厂房过程中坠亡所生诉讼。虽刘兴海与合江益民种养合作社均符合法律规定的主体资格，但刘兴海并未接受合江益民种养合作社的劳动

四川省泸州市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）川05民终198号上诉人（原审原告）李德书，女，汉族，1972年8月29日生，住四川省合江县。委托代理人卢湛，四川鼎正律师事务所律师。被上诉人（原审被告）合江县油榨益民种养专业合作社，住所地：四川省合江县甘雨镇油榨办公室3楼。法定代表人何能飞，社长。委托代理人赵明英，四川省合江县光大法律服务所法律工作者。上诉人李德书因与被上诉人合江县油榨益民种……