工伤保险待遇纠纷 （2017）渝03民终853号

杨帮权于2015年10月27日经职业病防治院诊断为煤工尘肺一期并依法认定为工伤，由于原用人单位大观煤矿在杨帮权被确诊为煤工尘肺一期时未给杨帮权缴纳工伤保险费，依照《重庆市工伤保险实施办法》第五十一条规定，杨帮权应该享受的工伤保险待遇依法应当由原用人单位即大观煤矿承担。由于大观煤矿属于南川高寿桥煤炭公司的分支机构，已于2015年8月24日注销了工商登记，按照《中华人民共和国公司法》第十四条的规定，大观煤矿对杨帮权依法承担的工伤保险待遇赔付责任应由南川高寿桥煤炭公司承担。《关于一次性解决杨帮权工伤待遇的协议》中有关由南川高寿桥煤炭公司按杨帮权伤残玖级一次性支付伤残待遇的约定，是基于杨帮权的一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金由工伤基金支付的情形下，双方对应由南川高寿桥煤炭公司支付的其余工伤保险待遇项目赔付标准的约定，因此，南川高寿桥煤炭公司应支付给杨帮权的一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金应依法按照工伤柒级的标准计算。对杨帮权的一次性伤残补助金的计算依据，杨帮权提出其工伤保险缴费基数确定的本人工资为2900元/月，南川高寿桥煤炭公司提出双方在《关于一次性解决杨帮权工伤待遇的协议》约定

杨帮权于2015年10月27日经职业病防治院诊断为煤工尘肺一期并依法认定为工伤，由于原用人单位大观煤矿在杨帮权被确诊为煤工尘肺一期时未给杨帮权缴纳工伤保险费，依照《重庆市工伤保险实施办法》第五十一条规定，杨帮权应该享受的工伤保险待遇依法应当由原用人单位即大观煤矿承担。由于大观煤矿属于南川高寿桥煤炭公司的分支机构，已于2015年8月24日注销了工商登记，按照《中华人民共和国公司法》第十四条的规定，大观煤矿对杨帮权依法承担的工伤保险待遇赔付责任应由南川高寿桥煤炭公司承担。《关于一次性解决杨帮权工伤待遇的协议》中有关由南川高寿桥煤炭公司按杨帮权伤残玖级一次性支付伤残待遇的约定，是基于杨帮权的一次性伤

重庆市第三中级人民法院民 事 判 决 书（2017）渝03民终853号上诉人(原审被告）：重庆市南川区高寿桥煤炭有限责任公司，住所地重庆市南川区南平镇玉龙村九组，组织机构代码20870259-1。法定代表人：王大全。委托诉讼代理人：张莉，重庆春意律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：杨帮权，男，1969年12月29日出生，汉族，居民，住重庆市南川区。委托诉讼代理人：李宇明，重庆市南川区万通法律服务……