提供劳务者受害责任纠纷 (2014)盐民终字第1221号

案号
(2014)盐民终字第1221号
法院
江苏省盐城市中级人民法院
案由
提供劳务者受害责任纠纷
年份
2014
地域
江苏省盐城市
裁判日期
2014-09-29

裁判要旨

射阳县宏业运输队是具备用工主体资格的个人独资企业。王远军从事的运输工作是射阳县宏业运输队的业务组成部分,其工作由射阳县宏业运输队安排,也稳定的接受射阳县宏业运输队向其发放报酬。基于以上事实,对于朱利华主张射阳县宏业运输队与王远军之间存在劳动关系的上诉理由,本院予以支持,一审认定王远军与朱利华之间存在雇佣关系,属于认定事实错误。最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条规定,依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的,告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因此,本案不属于民事案件直接受理的范围。据此,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条、第一百七十条第一款第(二)项、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉若干问题的意见》第186条的规定,裁定如下:一、撤销射阳县人民法院(2013)射民初字第1327号民事判决;二、驳回王远军的起诉。一审案件受理费3477元,由一审法院退还王远军,鉴定费2890元,由王远军负担;二审案件受理费3447元,由本院退还上诉人朱

摘要

射阳县宏业运输队是具备用工主体资格的个人独资企业。王远军从事的运输工作是射阳县宏业运输队的业务组成部分,其工作由射阳县宏业运输队安排,也稳定的接受射阳县宏业运输队向其发放报酬。基于以上事实,对于朱利华主张射阳县宏业运输队与王远军之间存在劳动关系的上诉理由,本院予以支持,一审认定王远军与朱利华之间存在雇佣关系,属于认定事实错误。最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条规定,依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的,告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因此,本案不属于民事案件直接

正文(节选)

江苏省盐城市中级人民法院民 事 裁 定 书(2014)盐民终字第1221号上诉人(原审被告)朱利华。委托代理人闻以柏。被上诉人(原审原告)王远军。委托代理人王逸,江苏德佳律师事务所律师。上诉人朱利华因与被上诉人王远军提供劳务者受害责任纠纷一案,不服射阳县人民法院(2013)射民初字第1327号民事判决,向本院提起上诉。本院于2014年5月9日立案受理后,依法组成合议庭对本案进行了审理。现已审理终结……