（2015）浙甬民一终字第675号

杨军凯的工资构成基本为基本工资＋考核奖，杨军凯主张的工资差额是指杨军凯实际收入与宁波市公安局海曙分局在年终总结大队上承诺的预期收入之间的差距，造成该差距的主要原因是杨军凯所在岗位的协辅警在2013年、2014年没有完成考核任务，因考核奖下降导致实际收入与预期收入存在差距；因预期收入仅系宁波市公安局海曙分局就杨军凯所在岗位协辅警在完成考核任务的前提下对工作收入所作的预计，并非杨军凯的实际收入，且杨军凯工作以来，其所在岗位一直实行考核制度，杨军凯对此是知晓的，且认可2013年、2014年未完成考核任务的事实，故杨军凯主张其2013年、2014年工资未达成预期收入，要求宁波市公安局海曙分局补足，缺乏事实和法律依据，原审法院不予支持。关于见义勇为奖，因见义勇为奖系宁波市海曙区见义勇为奖励基金会对于发生在海曙区区域范围的见义勇为行为的公民发放的奖金，并非杨军凯基于劳动关系而获得的工资报酬，故不属于法院劳动争议受案范围，故杨军凯可依法另行主张。据此，原审法院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，作出判决：驳回杨军凯的诉讼请求。案件受理费10元，减半收取计5元，由杨军凯负担。宣判后

杨军凯的工资构成基本为基本工资＋考核奖，杨军凯主张的工资差额是指杨军凯实际收入与宁波市公安局海曙分局在年终总结大队上承诺的预期收入之间的差距，造成该差距的主要原因是杨军凯所在岗位的协辅警在2013年、2014年没有完成考核任务，因考核奖下降导致实际收入与预期收入存在差距；因预期收入仅系宁波市公安局海曙分局就杨军凯所在岗位协辅警在完成考核任务的前提下对工作收入所作的预计，并非杨军凯的实际收入，且杨军凯工作以来，其所在岗位一直实行考核制度，杨军凯对此是知晓的，且认可2013年、2014年未完成考核任务的事实，故杨军凯主张其2013年、2014年工资未达成预期收入，要求宁波市公安局海曙分局补足，缺乏

浙江省宁波市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）浙甬民一终字第675号上诉人（原审原告）：杨军凯。被上诉人（原审被告）：宁波市公安局海曙分局。法定代表人：朱振甫。委托代理人：姚远。委托代理人：周甬兵。上诉人杨军凯因劳动合同纠纷一案，不服宁波市海曙区人民法院于2015年6月9日作出的（2015）甬海民初字348号民事判决，向本院提起上诉。本院于2015年7月27日立案受理后，依法组成合议庭进行……