（2014）延中行终字第55号

有关本案争议的相关事实，本院作出的生效民事判决已予以认定，上诉人对此虽提出异议，但未能举出充分的证据予以证明，原审在此基础上所作的事实认定，证据充分，事实清楚。故本院对原审查明的事实予以认定。本院认为，何斌生前与上诉人物流公司之间存在事实上的劳动关系，这一事实亦被人民法院生效判决所认定。何斌在工作时间、工作地点，因工作原因致死，符合行政法规规定的应予认定工亡的情形。人社局对此所作的认定，事实清楚，证据充分。人社局作出的被诉行政行为，尽管在程序方面存在瑕疵，但不影响行政行为的合法性，且本案涉及的纠纷经多次诉讼，已充分保障了各方当事人的陈述、申辩等相关权利。故原审判决对人社局作出的工伤确认行为予以维持并无不当。上诉人物流公司提出的上诉理由及请求不能成立，本院不予支持。综上，依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十一条第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费及其他诉讼费用，由上诉人物流公司负担。本判决为终审判决。审判长　　李红广审判员　　黄虎哲审判员　　金　花二〇一四年十一月二十八日书记员　　姜　华

有关本案争议的相关事实，本院作出的生效民事判决已予以认定，上诉人对此虽提出异议，但未能举出充分的证据予以证明，原审在此基础上所作的事实认定，证据充分，事实清楚。故本院对原审查明的事实予以认定。本院认为，何斌生前与上诉人物流公司之间存在事实上的劳动关系，这一事实亦被人民法院生效判决所认定。何斌在工作时间、工作地点，因工作原因致死，符合行政法规规定的应予认定工亡的情形。人社局对此所作的认定，事实清楚，证据充分。人社局作出的被诉行政行为，尽管在程序方面存在瑕疵，但不影响行政行为的合法性，且本案涉及的纠纷经多次诉讼，已充分保障了各方当事人的陈述、申辩等相关权利。故原审判决对人社局作出的工伤确认行为予以

延边朝鲜族自治州中级人民法院行 政 判 决 书（2014）延中行终字第55号上诉人（原审原告）延吉聚星物流运输有限公司，所在地延吉市。法定代表人邢晓辉，该公司经理。被上诉人（原审被告）延吉市人力资源和社会保障局，所在地延吉市。法定代表人姜丰裕，该局局长。原审第三人何立军，男，1964年12月28日出生，汉族，无职业，现住安图县。上诉人延吉聚星物流运输有限公司（以下简称物流公司）因其与被上诉人延吉市……