（2018）陕06行终44号

根据《工伤保险条例》第五条第二款规定，县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。被告延安人社局具有作出工伤认定的法定职权。根据《工伤保险条例》第十四条第（一）项“职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的”规定，第三人吴丽的丈夫周社教在原告宝塔国税局所属李渠税务分局门卫值班时突发疾病，经延安大学附属医院抢救无效五小时后死亡。符合“在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡”的情形，应当认定为工伤。被告延安人社局作出的认定工伤决定，认定事实清楚，适用法律正确，程序合法，应予维持。被告延安市政府作出维持人社局认定工伤决定的行政复议决定，认定事实清楚，适用法律正确，程序合法，也应予维持。原告于2012年为周社教申请缴纳养老保险，原告所属李渠税务分局于2016年11月7日出具证明，证明周社教为原告单位临时雇佣人员，双方未签订书面劳动用工合同，原告于2017年6月8日在周社教工伤认定申请表用人单位一栏处盖章，上述证据足以证实原告与周社教之间存在劳动关系。根据《工伤保险条例》第十七

延安市宝塔区国家税务局与延安市人力资源和社会保障局、延安市人民政府、吴丽不服工伤认定一案二审行政判决书

陕西省延安市中级人民法院行 政 判 决 书（2018）陕06行终44号上诉人（原审原告）延安市宝塔区国家税务局。住所地：宝塔区罗家坪。法定代表人刘延红，该局局长。委托代理人张继承，该局干部。委托代理人李龙，陕西旷达律师事务所律师。被上诉人（原审被告）延安市人力资源和社会保障局。住所地：延安市新区行政综合楼*楼。法定代表人李慎健，该局局长。委托代理人王宇飞，延安市人力资源和社会保障局工作人员。委托代……