工伤保险待遇纠纷 （2015）绵民终字第613号

职工享受工伤保险待遇的基础要求是劳动者与用人单位构成劳动关系或者事实劳动关系。该案中，人民法院生效判决已经确认原、被告之间不构成劳动关系，原告不属于《工伤保险条例》规定的“职工”的范围，其依法不能享受工伤保险待遇。原告在收到（2014）涪民初字第5317号民事判决书后，在规定的期限内未提出上诉的主张，应当视为其认可双方无劳动关系的事实。且原告在绵阳市人力资源和社会保障局作出不予认定工伤的决定后，也未提出复议的要求，应当视为其对该决定内容的认可。原告主张被告将本案电梯安装工程分包给不具备资质的案外人，但其在法院规定的期限内未提供证据予以证明案外人黄学良不具备用工主体资格，故对于其该主张，法院不予采信。综上，该案原告起诉要求被告赔偿其工伤保险待遇的主张，缺乏事实和法律依据，法院不予支持。原告对于其损害可以通过其他法律关系主张权利。综上所述，为依法保护当事人的合法权益，根据最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决：驳回原告余萍的全部诉讼请求。案件受理费减半收取5元，由原告余萍承担。宣判后，上诉人余萍不服，以“原判认定事实不清，适用法律错误”等为由，提起上诉，请求本院：1.

职工享受工伤保险待遇的基础要求是劳动者与用人单位构成劳动关系或者事实劳动关系。该案中，人民法院生效判决已经确认原、被告之间不构成劳动关系，原告不属于《工伤保险条例》规定的“职工”的范围，其依法不能享受工伤保险待遇。原告在收到（2014）涪民初字第5317号民事判决书后，在规定的期限内未提出上诉的主张，应当视为其认可双方无劳动关系的事实。且原告在绵阳市人力资源和社会保障局作出不予认定工伤的决定后，也未提出复议的要求，应当视为其对该决定内容的认可。原告主张被告将本案电梯安装工程分包给不具备资质的案外人，但其在法院规定的期限内未提供证据予以证明案外人黄学良不具备用工主体资格，故对于其该主张，法院不予

四川省绵阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）绵民终字第613号上诉人（原审原告）余萍，男，汉族。委托代理人王维斌，四川华敏律师事务所律师。被上诉人（原审被告）绵阳市三洋电梯有限公司安装分公司。法定代表人魏敏，该公司经理。委托代理人徐萎，绵阳市永兴法律服务所法律工作者。上诉人余萍与被上诉人绵阳市三洋电梯有限公司安装分公司工伤保险待遇纠纷一案，不服绵阳市涪城区人民法院（2014）涪民初字第7……