劳动争议 （2017）辽01民终13320号
裁判要旨
张伟与辽宁立德电力工程设计有限公司之间所签订的劳动关系解除协议书是双方真实意思表示，不违反法律、行政法规的的强制性规定，且不存在欺诈情形，应当认定为合法有效，双方均应履行，张伟应当对其签字确认的行为承担相应责任。协议签订后，双方以后不再有任何纠纷，是对劳动关系协商解除或终止后双方权利义务的处分，现张伟提起诉讼，主张权利，于法无据，故对张伟的诉讼请求，该院不予支持。一审法院依照最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第十条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款,《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条规定，判决：驳回原告张伟的诉讼请求。案件受理费10元，由原告张伟负担。本院另查明：张伟曾起诉要求“1.辽宁立德电力工程设计有限公司支付2011年6月14日至2016年6月13日拖欠工资155,184.56元；2.辽宁立德电力工程设计有限公司支付解除劳动合同赔偿金100,000元”，经审理后沈阳市浑南区人民法院作出[2017]辽01**民初6195号民事判决书，判决驳回张伟诉讼请求。张伟不服向沈阳市中级人民法院提起上诉，变更诉讼请求为要求“辽宁立德电力工
摘要
张伟与辽宁立德电力工程设计有限公司劳动争议纠纷二审民事裁定书 劳动争议
正文（节选）
辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 裁 定 书（2017）辽01民终13320号上诉人（原审原告）：张伟，男，1984年6月13日出生，汉族，住吉林省柳河县。委托诉讼代理人：刘晓威，辽宁百联律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：辽宁立德电力工程设计有限公司，住所地沈阳市东陵区智慧大街600-1号。法定代表人：张津铭，该公司总经理。委托诉讼代理人：张海丹，女，1979年7月6日出生，汉族，住辽宁省鞍山市……