提供劳务者受害责任纠纷 （2015）鹤民终字第548号

关于上诉人叶代富提出其与被上诉人原洪峰不存在雇佣关系，原洪峰是给另一被上诉人黄杰提供劳务，原洪峰的损失应当由黄杰承担的上诉理由。从庭审查明可知，本案被上诉人黄杰将自己饭店的装修工程经人介绍发包给不具有施工资质的上诉人叶代富，并在完工后按照叶代富计算的工程量将工程款支付给叶代富。叶代富负责对施工人员的选任及工资的发放，原洪峰即是叶代富选任的施工人员。通过以上可以认定，黄杰是本案装修工程的发包方，叶代富为承包方，原洪峰是叶代富所雇佣的人员。依据《中华人民共和国侵权责任法》?第三十五条规定“个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。”《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任……；雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。”本案中叶代富对其雇员原洪峰在施工所受损害应承担相应责任

关于上诉人叶代富提出其与被上诉人原洪峰不存在雇佣关系，原洪峰是给另一被上诉人黄杰提供劳务，原洪峰的损失应当由黄杰承担的上诉理由。从庭审查明可知，本案被上诉人黄杰将自己饭店的装修工程经人介绍发包给不具有施工资质的上诉人叶代富，并在完工后按照叶代富计算的工程量将工程款支付给叶代富。叶代富负责对施工人员的选任及工资的发放，原洪峰即是叶代富选任的施工人员。通过以上可以认定，黄杰是本案装修工程的发包方，叶代富为承包方，原洪峰是叶代富所雇佣的人员。依据《中华人民共和国侵权责任法》?第三十五条规定“个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到

河南省鹤壁市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）鹤民终字第548号上诉人(原审被告)叶代富，男，1958年9月15日出生。委托代理人张志新，河南明星律师事务所律师。代理权限为一般代理。被上诉人(原审原告)原洪峰，男，1985年7月6日出生。被上诉人(原审被告)黄杰，男，1968年9月2日出生。上诉人叶代富与被上诉人原洪峰、黄杰提供劳务者受害责任纠纷一案，原洪峰于2015年3月13日向鹤壁市山……