（2016）鲁02行终393号

我国《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：……（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。”《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第六条规定：“对社会保险行政部门认定下列情形为‘上下班途中’的，人民法院应予支持：（一）在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中。”《工伤保险条例》第十九条规定：“职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任”。本案中，被告黄岛区人社局依据（2014）黄民初字第2885号民事判决书、（2014）青民一终字第1927号民事裁定书、道路交通事故认定书、死亡证明、居住证明、黄岛区人社局为第三人单宝义及其同事丁某、刘某、李某甲所作的调查笔录等证据材料认定死者单宝友系在下班途中发生交通事故当场死亡，单宝友对本次事故承担次要责任。被告所作工伤认定决定事实清楚，证据充分，程序合法。原告主张被告黄岛区人社局工伤认定程序违法，认定事实错误，认定事实的证据是伪证，适用法律错误，对此原告未提供有效证据支持其上述主张，其

我国《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：……（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。”《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第六条规定：“对社会保险行政部门认定下列情形为‘上下班途中’的，人民法院应予支持：（一）在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中。”《工伤保险条例》第十九条规定：“职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任”。本案中，被告黄岛区人社局依据（2014）黄民初字第2885号民事判决书、（2014）青民一终字

山东省青岛市中级人民法院行 政 判 决 书（2016）鲁02行终393号上诉人（原审原告）青岛天雄健工贸有限公司。法定代表人薛永田，经理。委托代理人张宝清、张伟，山东川佳律师事务所律师。被上诉人（原审被告）青岛市黄岛区人力资源和社会保障局。法定代表人董华峰，局长。委托代理人王志雷，系该局工作人员。委托代理人董传基，山东雅圣律师事务所律师。被上诉人（原审被告）青岛市黄岛区人民政府。法定代表人李奉利，……