申请撤销仲裁裁决 （2021）黔01民特30号

关于修文百信医院有限公司提出年终奖不属于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定的范围内的主张，根据《国家统计局关于工资总额组成的规定》第四条“工资总额由下列六个部分组成：（一）计时工资；（二）计件工资；（三）奖金；（四）津贴和补贴；（五）加班加点工资；（六）特殊情况下支付的工资。”的规定，孔德雯要求修文百信医院有限公司向其支付的年终奖与提成均属于工资总额的组成部分，而工资即是劳动者通过自己的劳动应当得到的劳动报酬。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条“下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：（一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议；（二）因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。”的规定，孔德雯向修文百信医院有限公司追索年终奖及提成的行为，并未超出规定的范围，故本院对修文百信医院有限公司的该主张不予采信。关于修文百信医院有限公司是否应该向孔德雯支付奖金及提成的问题，属于事实认定问题，不符合《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条“

关于修文百信医院有限公司提出年终奖不属于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定的范围内的主张，根据《国家统计局关于工资总额组成的规定》第四条“工资总额由下列六个部分组成：（一）计时工资；（二）计件工资；（三）奖金；（四）津贴和补贴；（五）加班加点工资；（六）特殊情况下支付的工资。”的规定，孔德雯要求修文百信医院有限公司向其支付的年终奖与提成均属于工资总额的组成部分，而工资即是劳动者通过自己的劳动应当得到的劳动报酬。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条“下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：（一）追索劳动报酬、工伤医疗费、

贵州省贵阳市中级人民法院民 事 裁 定 书(2021)黔01民特30号申请人：修文百信医院有限公司，住所地贵州省贵阳市修文县龙场镇阳明村。法定代表人：代云富，该公司总经理。委托诉讼代理人：王晓梅，贵州贵翔律师事务所律师。被申请人：孔德雯，女，1997年11月20日出生，汉族，住贵州省修文县。委托诉讼代理人：邓艳，贵州知合律师事务所律师。委托诉讼代理人：何莲，贵州知合律师事务所律师。申请人修文百信医……