（2013）秦行终字第34号

被告作为劳动保障行政部门，负责其行政辖区内的工伤保险工作，有权依第三人的申请作出工伤认定决定。被告受理申请后，依法向原告送达举证通知书，履行了法定程序。司波以原告名义与温州建设集团公司田兴铁矿项目部就田兴铁矿2#主井井下阀门关闭作业签订协议书，虽未加盖原告公章，但施工作业时原告法定代表人带领公司潜水员赵晨昊等人在现场参与，赵晨昊在履行公司职务行为过程中溺水身亡，应依法认定为工伤。故被告作出的工伤认定决定事实清楚、证据充分、程序合法、适用法律、法规正确，应予以维持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第五十四条第（一）项之规定，判决维持被告秦皇岛市人力资源和社会保障局于2012年8月10日作出的秦人社伤险认决字（2012）1996号工伤认定决定书。案件受理费50元，由原告负担。上诉人认为，一审以上诉人的法定代表人在事故现场和司波曾经是上诉人的法定代表人就认定此次事故是工伤缺乏依据。赵晨昊虽然是本公司的人员，但无充分证据证明第三人死亡是受公司指派履行职务的行为，温州建设集团公司司家营田兴铁矿项目部已赔付到位，赵晨昊的死亡不应当得到两分赔偿。综上所述，一审法院认定事实不清，故请求撤销一审判决和工

被告作为劳动保障行政部门，负责其行政辖区内的工伤保险工作，有权依第三人的申请作出工伤认定决定。被告受理申请后，依法向原告送达举证通知书，履行了法定程序。司波以原告名义与温州建设集团公司田兴铁矿项目部就田兴铁矿2#主井井下阀门关闭作业签订协议书，虽未加盖原告公章，但施工作业时原告法定代表人带领公司潜水员赵晨昊等人在现场参与，赵晨昊在履行公司职务行为过程中溺水身亡，应依法认定为工伤。故被告作出的工伤认定决定事实清楚、证据充分、程序合法、适用法律、法规正确，应予以维持。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第五十四条第（一）项之规定，判决维持被告秦皇岛市人力资源和社会保障局于2012年8月10日作出的秦人

河北省秦皇岛市中级人民法院行 政 判 决 书（2013）秦行终字第34号上诉人（原审原告）秦皇岛北戴河美人鱼潜水俱乐部有限公司，住所地秦皇岛市北戴河区。法定代表人张爱华，总经理。委托代理人付素英，系河北秦法律师事务所律师。被上诉人（原审被告）秦皇岛市人力资源和社会保障局，住所地秦皇岛市海港区。法定代表人赵景阳，局长。委托代理人侯伟先，男，系秦皇岛市人力资源和社会保障局科员，住秦皇岛市海港区。原审第……