（2014）沧民终字第02944号

对沧州市劳动和社会保障局作出的认定工伤决定书和沧州市劳动能力鉴定委员会的劳动能力鉴定（确认）结论通知书，虽沧州市运河区官庄子劳动运输服务处有异议，但并未在法定期限内申请行政复议或行政诉讼，该认定工伤决定书及劳动能力鉴定结论书均已生效，故原审依据该认定书及鉴定结论，认定姜顺与劳动运输服务处为事实劳动关系，并无不当，本院予以维持。姜顺在沧州市运河区官庄子劳动运输服务处工作时受伤，其伤情应为工伤。因双方均未就姜顺入职时间提供有效证据，故原审判决依据工伤发生时间即2012年4月17日，认定为双方建立劳动关系时间，并无不当，《工伤保险条例》第六十四条规定：本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患××前12个月平均月缴费工资，故原审判决以2011年度职工年平均工资标准计算，并无不当，本院予以维持。沧州市运河区官庄子劳动运输服务处虽在上诉状中对原审判决数额提出异议，但在庭审中又认可了该数额，故本院对原审判决予以维持。综上所述，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，本院予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理

对沧州市劳动和社会保障局作出的认定工伤决定书和沧州市劳动能力鉴定委员会的劳动能力鉴定（确认）结论通知书，虽沧州市运河区官庄子劳动运输服务处有异议，但并未在法定期限内申请行政复议或行政诉讼，该认定工伤决定书及劳动能力鉴定结论书均已生效，故原审依据该认定书及鉴定结论，认定姜顺与劳动运输服务处为事实劳动关系，并无不当，本院予以维持。姜顺在沧州市运河区官庄子劳动运输服务处工作时受伤，其伤情应为工伤。因双方均未就姜顺入职时间提供有效证据，故原审判决依据工伤发生时间即2012年4月17日，认定为双方建立劳动关系时间，并无不当，《工伤保险条例》第六十四条规定：本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤

河北省沧州市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）沧民终字第02944号上诉人{原审原告（被告）}姜顺。委托代理人马永金，沧州市运河区市场法律服务所法律工作者。上诉人{原审被告（原告）}沧州市运河区官庄子劳动运输服务处。住所地：沧州市运河区官庄子村委会院内。法定代表人韩志海，经理。委托代理人左立治，河北衡泰律师事务所律师。姜顺、沧州市运河区官庄子劳动运输服务处因劳动争议纠纷一案，不服河北省沧州……