工伤保险待遇纠纷 (2019)赣07民终3392号
裁判要旨
被告出院后未回到原告处继续工作,应视为双方之间的劳动关系于被告出院之日(2017年6月9日)终止。原告应当给被告办理工伤保险而未办理,故应根据《工伤保险条例》的规定支付被告如下工伤保险待遇:一次性伤残补助金37728元,一次性医疗补助金21117.60元,一次性就业补助金51285.60元,停工留薪期工资3276.50元,该四项项目按被告受伤上一年度赣州地区职工月平均工资4604元计算,因被告要求确认三项补助金为158400元,应视为不服仲裁裁决,但未在法定期限内提起诉讼,故对仲裁裁决的三项补助金金额,一审法院予以确认,被告对仲裁裁决的停工留薪期工资不持异议,一审法院予以确认;护理费2470.81元(4604元/月×70%÷30天×23天)按被告受伤上一年度赣州地区职工月平均工资的70%计算住院天数;住院伙食补助费230元,按10元/天计算住院天数;医疗费669.65元,双方均无异议。原告主张应按赣州市城镇私营单位就业人员年平均工资计算被告工伤保险待遇,与赣州市工伤保险费的征缴标准不符,故原告的该项主张,一审法院不予采纳。据此,依照《工伤保险条例》第十四条、第三十条、第三十三条、第三十
摘要
被告出院后未回到原告处继续工作,应视为双方之间的劳动关系于被告出院之日(2017年6月9日)终止。原告应当给被告办理工伤保险而未办理,故应根据《工伤保险条例》的规定支付被告如下工伤保险待遇:一次性伤残补助金37728元,一次性医疗补助金21117.60元,一次性就业补助金51285.60元,停工留薪期工资3276.50元,该四项项目按被告受伤上一年度赣州地区职工月平均工资4604元计算,因被告要求确认三项补助金为158400元,应视为不服仲裁裁决,但未在法定期限内提起诉讼,故对仲裁裁决的三项补助金金额,一审法院予以确认,被告对仲裁裁决的停工留薪期工资不持异议,一审法院予以确认;护理费2470.
正文(节选)
江西省赣州市中级人民法院民 事 判 决 书(2019)赣07民终3392号上诉人(原审原告):赣州市皮儿家具有限公司,住所地:江西省赣州市南康区龙岭工业园东区。法定代表人:钟学英,系该公司总经理。委托诉讼代理人:刘峰,男,1983年2月12日生,汉族,住江西省寻乌县,系该公司员工。被上诉人(原审被告):张坚东,男,1994年11月29日生,汉族,住江西省赣州市南康区。委托诉讼代理人:方金明,江西金……