（2017）闽01行终453号

根据《工伤保险条例》第五条之规定，被告市人社局作为本行政区域内工伤保险管理工作的行政主管部门，具备对第三人近亲属的工伤认定申请作出处理的行政主体资格和行政职权，被告市人社局的权力来源合法。根据《中华人民共和国行政复议法》第十二条的规定，福建省人力资源和社会保障厅作为被告市人社局上一级主管部门，是履行行政复议职责的行政机关，故被告省人社厅的权力来源合法。被诉的工伤认定决定对原告的权益产生实际影响，原告对被诉行政行为及行政复议决定不服有权提起行政诉讼。根据被告市人社局对原告公司的工作人员游晨颖所作的调查笔录中，游晨颖陈述第三人“负责送货及清点核对货品”、“2016年4月14日去闽南一带送货”、“在官桥受伤”，可与第三人向被告市人社局提交的其和“小雷”间微信往来记录互相印证，2016年4月14日第三人受原告安排到南安市官桥镇南安市闽粮油有限公司送货。另根据原告提交的原告公司货运司机岗位职责书中第二十一条规定“在仓库拉货时点清货物对应的箱数，并签字确认”，可证实邵堤的工作职责为清点核对货品和送货。综合上述证据，本案第三人所受的伤害系在工作时间、工作地点、履行工作职责过程中，故被告市人社局作出被

根据《工伤保险条例》第五条之规定，被告市人社局作为本行政区域内工伤保险管理工作的行政主管部门，具备对第三人近亲属的工伤认定申请作出处理的行政主体资格和行政职权，被告市人社局的权力来源合法。根据《中华人民共和国行政复议法》第十二条的规定，福建省人力资源和社会保障厅作为被告市人社局上一级主管部门，是履行行政复议职责的行政机关，故被告省人社厅的权力来源合法。被诉的工伤认定决定对原告的权益产生实际影响，原告对被诉行政行为及行政复议决定不服有权提起行政诉讼。根据被告市人社局对原告公司的工作人员游晨颖所作的调查笔录中，游晨颖陈述第三人“负责送货及清点核对货品”、“2016年4月14日去闽南一带送货”、“在

福建省福州市中级人民法院行 政 判 决 书（2017）闽01行终453号上诉人（一审原告）福建省辉业食品有限公司，住所地福州市闽侯县荆溪镇厚屿村福州旺成食品开发有限公司厂房1#车间4层。法定代表人林正兵，总经理。被上诉人（一审被告）福州市人力资源和社会保障局，住所地福建省福州市仓山区南江滨西大道193号东部新城商务办公中心区1号楼6、7层。法定代表人王命瑞，局长。被上诉人（一审被告）福建省人力资源……