劳动合同纠纷 （2014）常民再终字第7号

㈠邓艳艳与石门三中属于人事争议还是劳动合同关系，适用何种法律的问题。石门三中属于事业单位法人，邓艳艳没有经过人事主管部门公开招录取得事业编制，只是根据双方签订的教师聘任协议，其身份只能是被聘请的临时人员，从事临时的教学任务。双方之间属劳动合同关系，发生劳动争议依照劳动法律法规处理，不是人事争议规定适用的范畴。㈡关于邓艳艳是因工死亡，还是因病死亡的问题。邓兆万、阳友珍未提供劳动保障行政部门已进行工伤认定的相关证据材料，且邓艳艳2009年3月经医疗机构确诊身患肝癌疾病后，于2010年9月7日去世，其死亡的事实不符合工伤认定的规定，只能适用职工病亡的相关法律、法规处理。㈢关于丧葬补助费的问题。邓兆万、阳友珍享有邓艳艳丧葬补助费为8152元，诉讼主张虽为5000元，但只是因为适用政策错误，且石门三中在本案中同意按8152元的标准给付丧葬补助费。㈣关于遗属生活困难补助费和抚恤金的问题。邓兆万、阳友珍作为邓艳艳的父母，在邓艳艳于2010年9月7日因病去世时，分别只有54周岁、49周岁，没有达到年满60／55周岁的规定，且并未提供邓艳艳病亡前已完全丧失劳动能力的鉴定等证明材料，依法不享有供养直系亲属

㈠邓艳艳与石门三中属于人事争议还是劳动合同关系，适用何种法律的问题。石门三中属于事业单位法人，邓艳艳没有经过人事主管部门公开招录取得事业编制，只是根据双方签订的教师聘任协议，其身份只能是被聘请的临时人员，从事临时的教学任务。双方之间属劳动合同关系，发生劳动争议依照劳动法律法规处理，不是人事争议规定适用的范畴。㈡关于邓艳艳是因工死亡，还是因病死亡的问题。邓兆万、阳友珍未提供劳动保障行政部门已进行工伤认定的相关证据材料，且邓艳艳2009年3月经医疗机构确诊身患肝癌疾病后，于2010年9月7日去世，其死亡的事实不符合工伤认定的规定，只能适用职工病亡的相关法律、法规处理。㈢关于丧葬补助费的问题。邓兆万

湖南省常德市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）常民再终字第7号上诉人（原审原告）邓兆万。上诉人（原审原告）阳友珍。委托代理人邓兆万，基本情况同上，系阳友珍之夫。被上诉人（原审被告）石门县第三中学，住所地石门县楚江镇澧阳中路***号。法定代表人贺全支，该校校长。委托代理人李书欣，湖南前进律师事务所律师。上诉人邓兆万、阳友珍因与石门县第三中学（以下简称石门三中）劳动合同纠纷一案，不服湖南省石门……