（2013）佛中法行终字第242号

根据《工伤保险条例》第五条、第二十条的规定，被上诉人南海人社局作为县级以上人民政府劳动保障行政部门，依法享有对工伤事故进行处理和认定的职权。该局受理工伤认定申请后，在法定期限内作出本案所诉之佛南人社伤认（2012）06547号《工伤认定书》并送达当事人，其执法主体适格，程序合法，本院予以确认。本案中，根据被上诉人向张*举、李*中及原审第三人李*国所作的工伤认定调查笔录、《劳动关系证明》、门诊病历、出院证明书、出院小结等一系列证据，能够证明原审第三人为上诉人**纱线公司的员工，于2012年7月3日6时10分左右在车间操作打棉机时被机器绞伤右手的事实。上诉人在《工伤认定申请表》“用人单位意见”一栏中也出具“情况属实，同意认定为工伤”的意见。被上诉人据此认定原审第三人的受伤情形符合《工伤保险条例》第十四条第（一）项“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害”的规定，应属于工伤。该认定事实清楚，适用法律、法规正确。上诉人上诉称原审第三人是为了骗取工伤赔偿而蓄意受伤，但并未提供任何证据予以证明，对该项主张本院不予支持。上诉人还主张被上诉人未向与原审第三人一同作业的三个同事进行调查，而是向不

根据《工伤保险条例》第五条、第二十条的规定，被上诉人南海人社局作为县级以上人民政府劳动保障行政部门，依法享有对工伤事故进行处理和认定的职权。该局受理工伤认定申请后，在法定期限内作出本案所诉之佛南人社伤认（2012）06547号《工伤认定书》并送达当事人，其执法主体适格，程序合法，本院予以确认。本案中，根据被上诉人向张*举、李*中及原审第三人李*国所作的工伤认定调查笔录、《劳动关系证明》、门诊病历、出院证明书、出院小结等一系列证据，能够证明原审第三人为上诉人**纱线公司的员工，于2012年7月3日6时10分左右在车间操作打棉机时被机器绞伤右手的事实。上诉人在《工伤认定申请表》“用人单位意见”一栏

广东省佛山市中级人民法院行 政 判 决 书（2013）佛中法行终字第242号上诉人（原审原告）佛山市南海区**纱线有限公司，住所地佛山市南海区大沥镇**工业区。法定代表人李**，经理。委托代理人徐**，广东**律师事务所律师。被上诉人（原审被告）佛山市南海区人力资源和社会保障局，住所地佛山市南海区南海大道北85号。法定代表人朱伟新，局长。委托代理人杨**，广东**律师事务所律师。委托代理人李*芬，……