工伤保险待遇纠纷 （2016）川34民终832号

本案争议的焦点为，一、本案是否按工伤保险待遇纠纷审理；二、被告安瑞公司赔偿原告陈美清的费用应当如何计算。对于焦点一，一审法院认为，虽然被告安瑞公司辩称，原告陈美清受到的伤害是由于聂顺清违规驾驶装载机造成，应当由聂顺清负主要赔偿责任，本案应当按人身损害赔偿纠纷处理，但原告陈美清是在上班时间上班地点受到的伤害，且在原告陈美清向喜德县人力资源和社会保障局申请工伤认定、喜德县人力资源和社会保障局作出工伤认定并送达工伤认定书的情况下，未在法定期限内向上级人力资源和社会保障部门申请行政复议或向人民法院提起行政诉讼，喜德县人力资源和社会保障局的喜人社工决【2015】003号工伤认定决定书具有法律效力，本案应当按工伤保险待遇纠纷处理。故对于被告安瑞公司的该辩解意见不予采纳。对于焦点二，一审法院认为，原告陈美清在被告安瑞公司上班时由于清理精粉受到伤害，2015年5月28日被喜德县人力资源和社会保障局认定为工伤，2016年7月14日经凉山州劳动能力鉴定委员会鉴定为七级伤残的事实清楚，被告安瑞公司应当依照《工伤保险条例》的规定支付原告陈美清应享有的各项工伤待遇。因被告安瑞公司出示的工资表不能客观的反映原告陈

本案争议的焦点为，一、本案是否按工伤保险待遇纠纷审理；二、被告安瑞公司赔偿原告陈美清的费用应当如何计算。对于焦点一，一审法院认为，虽然被告安瑞公司辩称，原告陈美清受到的伤害是由于聂顺清违规驾驶装载机造成，应当由聂顺清负主要赔偿责任，本案应当按人身损害赔偿纠纷处理，但原告陈美清是在上班时间上班地点受到的伤害，且在原告陈美清向喜德县人力资源和社会保障局申请工伤认定、喜德县人力资源和社会保障局作出工伤认定并送达工伤认定书的情况下，未在法定期限内向上级人力资源和社会保障部门申请行政复议或向人民法院提起行政诉讼，喜德县人力资源和社会保障局的喜人社工决【2015】003号工伤认定决定书具有法律效力，本案应

四川省凉山彝族自治州中级人民法院民 事 判 决 书(2016)川34民终832号上诉人（原审被告）：喜德安瑞矿业有限公司。住所地：四川省喜德县。法定代表人：刘述林，公司董事长委托诉讼代理人：张明清，男，1975年8月出生，汉族，系公司员工，住云南省曲靖麒麟区。代理权限为特别授权。委托诉讼代理人：穆怀行，四川普天律师事务所律师，代理权限为一般代理。被上诉人（原审原告）：陈美清，男，1972年9月出生……