劳动合同纠纷 (2019)沪01民终13115号

案号
(2019)沪01民终13115号
法院
上海市第一中级人民法院
案由
劳动合同纠纷
年份
2019
地域
上海市
裁判日期
2019-12-24

裁判要旨

根据规定,当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。对于李小芳要求中国电建贵州公司支付其2018年12月1日至2019年5月31日恢复劳动关系期间的工资270,000元之请求,一审法院认为,根据规定,企业解除劳动者的劳动合同,引起劳动争议,劳动人事争议仲裁部门或人民法院裁决撤销企业原决定,并且双方恢复劳动关系的,企业应当支付劳动者在调解、仲裁、诉讼期间的工资。因李小芳于2019年1月29日第一次申请仲裁,要求与中国电建贵州公司恢复劳动关系,故中国电建贵州公司应支付李小芳自2019年1月29日起的工资。一审法院对李小芳此项请求中的合理部分,予以支持。对于李小芳要求中国电建贵州公司支付其1GW的土耳其风电项目奖金80万元、按时交月报奖金30,000元、建立团队奖金30,000元以及团队的奖金120万元等诉讼请求,一审法院认为,李小芳对其上述请求未能提供任何具有证明力的证据加以佐证,故对李小芳上述请求实难支持。对于李小芳要求中国电建贵州公司支付其2018年4月

摘要

根据规定,当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。对于李小芳要求中国电建贵州公司支付其2018年12月1日至2019年5月31日恢复劳动关系期间的工资270,000元之请求,一审法院认为,根据规定,企业解除劳动者的劳动合同,引起劳动争议,劳动人事争议仲裁部门或人民法院裁决撤销企业原决定,并且双方恢复劳动关系的,企业应当支付劳动者在调解、仲裁、诉讼期间的工资。因李小芳于2019年1月29日第一次申请仲裁,要求与中国电建贵州公司恢复劳动关系,故中国电建贵州公司应支

正文(节选)

上海市第一中级人民法院民 事 判 决 书(2019)沪01民终13115号上诉人(原审原告):李小芳,女,1975年3月25日出生,汉族,户籍地上海市长宁区。被上诉人(原审被告):中国电建集团贵州工程有限公司,住所地贵州省贵阳市南明区皂角井(花溪大道北段)。法定代表人:郭玮,董事长。委托诉讼代理人:范立群,北京天达共和(上海)律师事务所律师。上诉人李小芳因与被上诉人中国电建集团贵州工程有限公司(以……