经济补偿金纠纷 (2017)陕08民终989号

案号
(2017)陕08民终989号
法院
陕西省榆林市中级人民法院
案由
经济补偿金纠纷
年份
2017
地域
陕西省榆林市
裁判日期
2017-04-16

裁判要旨

被告郭珍霞通过公开招聘的方式进入被告神木县百姓家园商贸有限公司工作,双方虽未签订劳动合同,但形成了劳动关系,且原告对被告在其单位上班、工种及发放工资等均无异议。本案被告系自动离职,并非原告违法解除劳动合同,故其请求原告支付双倍经济补偿金的答辩意见,本院不予支持;因原告未依法向劳动者缴纳社会保险费用,被告主动解除劳动合同,原告认可解除劳动关系,可按劳动合同法规定,由原告按被告的工作年限向被告支付经济补偿金。社会保险纠纷不属于人民法院民事诉讼受案范围,郭珍霞应当向社保部门请求交纳。原、被告双方已解除劳动关系,收取劳动者的押金,应当向郭珍霞返还。综上所述,原告诉请判令不向郭珍霞支付经济补偿金的诉讼请求,本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动法》第二条、第二十八条、《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条、第四十七条之规定,判决:一、限原告神木县百姓家园商贸有限公司于本判决生效之日起五日内支付原告郭珍霞经济补偿金28920元。返还押金500元。二、驳回原告神木县百姓家园商贸有限公司的其他诉讼请求。案件受理费10元,由原告神木县百姓家园商贸有限公司负担。二审中,双方当事人没有提交新证据

摘要

被告郭珍霞通过公开招聘的方式进入被告神木县百姓家园商贸有限公司工作,双方虽未签订劳动合同,但形成了劳动关系,且原告对被告在其单位上班、工种及发放工资等均无异议。本案被告系自动离职,并非原告违法解除劳动合同,故其请求原告支付双倍经济补偿金的答辩意见,本院不予支持;因原告未依法向劳动者缴纳社会保险费用,被告主动解除劳动合同,原告认可解除劳动关系,可按劳动合同法规定,由原告按被告的工作年限向被告支付经济补偿金。社会保险纠纷不属于人民法院民事诉讼受案范围,郭珍霞应当向社保部门请求交纳。原、被告双方已解除劳动关系,收取劳动者的押金,应当向郭珍霞返还。综上所述,原告诉请判令不向郭珍霞支付经济补偿金的诉讼请

正文(节选)

陕西省榆林市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)陕08民终989号上诉人(原审原告):神木县百姓家园商贸有限公司,住所地:神木县。法定代表人:乔爱钧,系该公司董事长。委托诉讼代理人:任晓艳,陕西秦北律师事务所律师。被上诉人(原审被告):郭珍霞,女,1970年1月23日出生,汉族,陕西省神木县人,住神木县。上诉人神木县百姓家园商贸有限公司因与被上诉人郭珍霞经济补偿金纠纷一案,不服陕西省神木县人……