劳动争议 （2018）鲁01民终1417号
裁判要旨
李化祥请求判决明德物业公司向李化祥支付2016年6月至2017年6月期间的生活费11970元是诉讼请求未经过仲裁前置程序，一审法院不予处理。李化祥请求明德物业公司支付李化祥自2016年9月至2017年6月的欠发工资16000元的仲裁请求，仲裁裁决驳回后，双方均未向一审法院诉讼，一审法院直接确认仲裁裁决。李化祥在城建职业学院从事维修工作，接受城建职业学院的安排工作，考勤和工资由城建职业学院确认，明德物业公司不对李化祥进行考勤、管理，双方之间不具有人身依附性，不具备构成劳动关系的特征，因此，李化祥与明德物业公司之间不构成劳动关系，明德物业公司仅根据与城建职业学院的物业服务合同为其代发工资，亦不符合劳务派遣的性质，其提出的各项诉讼请求，于法无据，一审法院不予支持。综上所述，一审法院依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条的规定，判决：一、驳回原告李化祥请求判决李化祥与被告山东明德物业管理集团有限公司之间自2012年10月至2017年6月期间存在劳动关系的诉讼请求;二、驳回原告李化祥请求判决被告山东明德物业管理集团有限公司向李化祥补发2012年10月至2016年8月期间最低标准工资差额11085
摘要
李化祥与山东明德物业管理集团有限公司劳动争议二审民事判决书 劳动争议
正文（节选）
山东省济南市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）鲁01民终1417号上诉人（原审原告）：李化祥，男，1957年8月8日出生，汉族，住济南市。委托诉讼代理人：郑君唐，济南历下大舜君和法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：山东明德物业管理集团有限公司，住所地山东省济南市。法定代表人：刘德明，执行董事。委托诉讼代理人：王盼盼，泰和泰（济南）律师事务所律师。上诉人李化祥因与被上诉人山东明德物业……