提供劳务者受害责任纠纷 （2017）辽01民终7516号

公民的合法权利受到法律保护。根据相关法律规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案中，孙长发在世杰机械负责制作水泥仓等，计件工资，且世杰机械为孙长发发放劳务报酬，双方形成了劳务关系，孙长发在工作中受伤，故世杰机械应承担相应的赔偿责任。关于孙长发的责任，根据相关法律规定，受害人对于损害的发生也有过错的，可以减轻侵害人的民事责任。本案中，孙长发在操作卷板机过程中站在钢板上，对其自身损害的发生有一定过错，故可减轻世杰机械的民事责任，酌定世杰机械承担70%的赔偿责任为宜。关于医药费162.4元、硬床费130元、拐杖费75元、复印费83元、交通费457元、鉴定费1000元，孙长发提供了相应证据证明，亦属合理支出，予以支持。关于误工费，应根据受害人的误工时间和收入状况确定。孙长发系从事制作水泥仓等工作，应按照2016年辽宁省制造业51678元/年标准计算。经计算，误工费为22794.95元（51678元/年÷365天×161天）。关于护理费，应根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。孙长发主张按照2016年辽宁省居民服务业37127元/年标准计算予以支持，经计算为7

公民的合法权利受到法律保护。根据相关法律规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案中，孙长发在世杰机械负责制作水泥仓等，计件工资，且世杰机械为孙长发发放劳务报酬，双方形成了劳务关系，孙长发在工作中受伤，故世杰机械应承担相应的赔偿责任。关于孙长发的责任，根据相关法律规定，受害人对于损害的发生也有过错的，可以减轻侵害人的民事责任。本案中，孙长发在操作卷板机过程中站在钢板上，对其自身损害的发生有一定过错，故可减轻世杰机械的民事责任，酌定世杰机械承担70%的赔偿责任为宜。关于医药费162.4元、硬床费130元、拐杖费75元、复印费83元、交通费457元、鉴定费1000元，孙长发

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)辽01民终7516号上诉人（原审被告）：沈阳世杰机械有限公司。住所地：沈阳市于洪区光辉畜牧场场部。法定代表人：杨世杰，该公司经理。委托诉讼代理人：于利，男，汉族，该公司员工，住沈阳市皇姑区太白山路。委托诉讼代理人：朱春梅，女，汉族，该公司员工，住沈阳市和平区天津北街。被上诉人（原审原告）：孙长发，男，汉族，住沈阳市铁西区熊家岗路。委托诉讼代理人……