生命权、健康权、身体权纠纷 (2016)兵07民终74号
裁判要旨
个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。本案中,王虎成在张承军承包的劳务工地干活,且在发生损害事故后,张承军支付医疗费及劳务费的行为可以看出,王虎成的雇主为张承军。在此次事故中,王虎成作为一个从事抹灰工作多年的熟练工,擅自用苯板垫高作业,是事故发生主要原因,张承军未尽到安全管理义务,有一定过错,法院确定王虎成承担60%的责任,张承军承担40%的责任。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款的规定:“雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。”少云公司将劳务分包给没有资质的张承军,应当承担连带赔偿责任。王虎成损失的各项费用:1.医疗费9730.92元。2.住院伙食补助费3600元。计算方法:30天×120元/天。3.王虎成多处骨折,愈合周期长,经医院多次诊断需休息,根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条的规定,结合王虎成的受伤及医院诊断情况,法
摘要
个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。本案中,王虎成在张承军承包的劳务工地干活,且在发生损害事故后,张承军支付医疗费及劳务费的行为可以看出,王虎成的雇主为张承军。在此次事故中,王虎成作为一个从事抹灰工作多年的熟练工,擅自用苯板垫高作业,是事故发生主要原因,张承军未尽到安全管理义务,有一定过错,法院确定王虎成承担60%的责任,张承军承担40%的责任。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款的规定:“雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有
正文(节选)
新疆生产建设兵团第七师中级人民法院民 事 判 决 书(2016)兵07民终74号上诉人(原审原告):王虎成,男,1974年12月24日出生,汉族,无固定职业,住新疆维吾尔自治区奎屯市。委托诉讼代理人:李大成(属于提供法律援助),新疆燎原律师事务所律师。被上诉人(原审被告):重庆市少云建筑安装工程有限公司,住所地重庆市。法定代表人:蒋真伟,该公司董事长。委托诉讼代理人:李建平,新疆星河律师事务所律师……