申请撤销仲裁裁决 (2016)冀04民特46号

案号
(2016)冀04民特46号
法院
河北省邯郸市中级人民法院
案由
申请撤销仲裁裁决
年份
2016
地域
河北省邯郸市
裁判日期
2016-11-12

裁判要旨

劳动关系最本质的特征是劳动者提供劳动,用人单位支付劳动报酬,申请人邯郸市再创装饰工程有限公司作为具有用人主体资格的法人单位,在被申请人骞钊按月为其提供劳动后,申请人邯郸市再创装饰工程有限公司按月向被申请人骞钊支付了工资,双方形成典型的劳动关系,申请人邯郸市再创装饰工程有限公司提供的证据称其将门窗制作发包给了河北协久建筑装饰工程有限公司,被申请人是该公司的法定代表人程会超雇佣的,本院不予采信。申请人邯郸市再创装饰工程有限公司作为用人单位自用工之日起应当按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定与被申请人骞钊签订书面劳动合同,交纳社会保险费用。申请人邯郸市再创装饰工程有限公司未能按照《中华人民共和国劳动合同法》相关规定履行,武安市劳动人事争议调解仲裁委员会依法依据被申请人骞钊的申请进行仲裁于法有据。依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条第一款第(一)、(二)之规定,裁定如下:驳回邯郸市再创装饰工程有限公司的申请。申请费400元,由申请人邯郸市再创装饰工程有限公司承担。审判长  王双振审判员  王一民审判员  陈志明二〇一六年十一月十二日书记员  温雅洁

摘要

劳动关系最本质的特征是劳动者提供劳动,用人单位支付劳动报酬,申请人邯郸市再创装饰工程有限公司作为具有用人主体资格的法人单位,在被申请人骞钊按月为其提供劳动后,申请人邯郸市再创装饰工程有限公司按月向被申请人骞钊支付了工资,双方形成典型的劳动关系,申请人邯郸市再创装饰工程有限公司提供的证据称其将门窗制作发包给了河北协久建筑装饰工程有限公司,被申请人是该公司的法定代表人程会超雇佣的,本院不予采信。申请人邯郸市再创装饰工程有限公司作为用人单位自用工之日起应当按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定与被申请人骞钊签订书面劳动合同,交纳社会保险费用。申请人邯郸市再创装饰工程有限公司未能按照《中华人民共和国劳

正文(节选)

河北省邯郸市中级人民法院民 事 裁 定 书(2016)冀04民特46号申请人:邯郸市再创装饰工程有限公司。住所地邯郸市武安市富强路建材大世界。法定代表人:李增民,该公司董事长。委托代理人:刘亚洲,河北浩博律师事务所律师。被申请人:骞钊,男,1989年1月26日出生,汉族,住邯郸市武安市。申请人邯郸市再创装饰工程有限公司与被申请人骞钊申请撤销劳动争议仲裁裁决一案,本院于2016年9月20日立案后进行……