申请撤销仲裁裁决 (2016)粤53民特2号
裁判要旨
本案属于申请撤销仲裁裁决纠纷。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条第一款规定:“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决:(一)适用法律、法规确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;(三)违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪造的;(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。”根据该条的规定,本院着重审查劳动争议仲裁裁决书是否存在法律规定的可撤销情形。关于安内服装店申请撤销仲裁裁决的第一个理由,即叶梅柳经录用后理应遵守店铺规章制度和管理,服从安排,但叶梅柳却在没有得到批准的情况下,擅自离职,属于单方解约行为。本院认为,在叶梅柳见工时安内服装店告知的规章制度(店铺规定)与叶梅柳在试用期过后安内服装店实际执行的店铺规定不相符,实际上安内服装店单方改变了劳动条件,叶梅柳要求离职并结清工资合理合法,在双方协商无法解决的情况下叶梅柳向劳动争议调解仲裁委员会申请仲裁属于正当行使权利。关于安内服装店申请撤销
摘要
本案属于申请撤销仲裁裁决纠纷。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条第一款规定:“用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决:(一)适用法律、法规确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;(三)违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪造的;(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。”根据该条的规定,本院着重审查劳动争议仲裁裁决书是否存在法律规定的可撤销情形。关于安内服装店申请撤销仲裁裁决的第一个理由,即叶梅
正文(节选)
广东省云浮市中级人民法院民 事 裁 定 书(2016)粤53民特2号申请人:云城区安内服装店,经营场所:广东省云浮市云城区。经营者:胡秋连,女,1991年6月28日出生。委托代理人:吴炳华,男,汉族,1989年1月27日出生,系云城区安内服装店员工。被申请人:叶梅柳,女,汉族,1986年12月25日出生,住广东省郁南县宋桂镇。申请人云城区安内服装店(下称安内服装店)申请撤销仲裁裁决一案,本院于20……