劳务合同纠纷 （2019）鲁0902民初2156号
裁判要旨
2018年11月1日，被告汇鑫公司与被告李纯东签订《安全生产协议书》，次日李纯东又与被告赵振兵签订《双方安全生产协议》。 据此，被告赵振兵承包了新上海一号井煤矿114151工作面的回采工作。 在此之后，原告付新锋受被告李纯东雇佣，作为管理人员到114151工作面工作。 原告虽未与三被告中的任何一方签有劳务（雇佣）合同，但根据其与被告李纯东的陈述，可以认定原告是与被告李纯东建立的劳务合同关系。 原告在工作期间，主张李纯东欠付其工资20120元，李纯东则主张已分两次（数额分别为8000元、9000元）支付了原告17000元工资。 原告对于其中已支付的8000元予以认可，但称该8000元仅是2018年12月份至2019年1月份的部分工资，且在制作工资表时予以扣除，工资表中载明的20120元就是被告应支付给原告的剩余工资，原告对此作出了合理解释，本院予以采信。 对于被告李纯东主张另外支付给原告的工资9000元，因原告对此予以否认，被告亦未提交证据予以证实，故对被告李纯东的该主张，因证据不足，本院不予采信。 综上，被告尚欠付原告的工资金额应为20120元。 鉴于被告李纯东与被告赵振兵签订的《双方
摘要
付新锋与李纯东、赵振兵劳务合同纠纷一审民事判决书
正文（节选）
山东省泰安市泰山区人民法院民 事 判 决 书（2019）鲁0902民初2156号原告：付新锋，男，1978出生，汉族，住新泰市。 委托诉讼代理人：张丽，山东章合律师事务所律师。 被告：李纯东，男，1975年出生，汉族，新汶矿务局翟镇煤矿职工，住山东省新泰市。 委托诉讼代理人：吕仲振，山东仁诚律师事务所律师。 委托诉讼代理人：张寿刚，山东仁诚律师事务所律师。 被告：赵振兵，男，1979年出生，汉族，……