确认劳动关系纠纷 (2015)佛中法民四终字第1309号
裁判要旨
本案系因确认劳动关系而引发的劳动争议纠纷案件,应适用我国劳动法律法规的相关规定进行认定处理。就双方是否存在劳动关系问题,本院具体评析如下:华浔公司确认李国清受伤的地点确是其公司的工地,但认为其已将相关的装修项目分包给相应行业的承包人,李国清并非其聘请的。第一,华浔公司认为其已将相应项目(包括李国清所从事的木工)分包给相应行业的人员,但未提交相关的承包协议或者其他证据予以证实,本院对此不予采信。第二,李国清认为其在华浔公司工作期间,其系田文雄介绍、张建明管理的,并提供了社保参保记录证明张建明任职华浔公司;华浔公司为此提供了员工信息登记表、工资表、劳动合同等予以反驳,但华浔公司提供的员工信息登记表、工资表均系其单方制作且李国清对其真实性不予确认,华浔公司未能提供其他证据证明张建明并非其员工,也未能对张建平于2013年8月至2015年4月期间在华浔公司参保社会保险做出合理解释并举证证明,且华浔公司提供的员工参保证明中无张建明的参保信息,没有真实反映其公司人员参保情况,故华浔公司提交的证据不能反映其所聘员工的真实情况。因此,对华浔公司认为张建明并非其员工的辩解,本院不予采信。第三,李国清在华浔
摘要
本案系因确认劳动关系而引发的劳动争议纠纷案件,应适用我国劳动法律法规的相关规定进行认定处理。就双方是否存在劳动关系问题,本院具体评析如下:华浔公司确认李国清受伤的地点确是其公司的工地,但认为其已将相关的装修项目分包给相应行业的承包人,李国清并非其聘请的。第一,华浔公司认为其已将相应项目(包括李国清所从事的木工)分包给相应行业的人员,但未提交相关的承包协议或者其他证据予以证实,本院对此不予采信。第二,李国清认为其在华浔公司工作期间,其系田文雄介绍、张建明管理的,并提供了社保参保记录证明张建明任职华浔公司;华浔公司为此提供了员工信息登记表、工资表、劳动合同等予以反驳,但华浔公司提供的员工信息登记表
正文(节选)
广东省佛山市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)佛中法民四终字第1309号上诉人(原审原告)佛山市顺德区容桂华浔艺邦装饰设计工程有限公司,住所地广东省佛山市顺德区。法定代表人冷祖水,经理。委托代理人孙志如,广东瑶琨律师事务所律师。被上诉人(原审被告)李国清,男,汉族,1971年12月14日,住四川省泸县。委托代理人高辉,广东尚宽律师事务所律师。上诉人佛山市顺德区容桂华浔艺邦装饰设计工程有限公……