（2015）鄂恩施中民终字第00728号

从一审卷内证据材料看，双方发生劳动争议后，谢银春申请咸丰县劳动人事争议仲裁委员会进行仲裁，重庆黔程建设（集团）有限公司的委托代理人王子育、颜才章在仲裁庭陈述对谢银春受伤的事实予以承认，现上诉人认为已将工程发包给重庆跨越劳务开发有限公司，并不知晓谢银春受伤的理由不能成立，应不予支持。咸丰县劳动人事争议仲裁委员会依法调取的工伤认定决定送达回执和工伤劳动能力鉴定结论送达回执显示均由重庆黔程建设（集团）有限公司的员工张启林签收，上诉人重庆黔程建设（集团）有限公司认为未收到工伤认定决定书和工伤劳动能力鉴定结论的理由不能成立，应不予支持。被上诉人谢银春系在上诉人重庆黔程建设（集团）有限公司工作时受伤，上诉人重庆黔程建设（集团）有限公司应按《工伤保险条例》的规定向被上诉人谢银春支付相关工伤保险待遇。综上，一审判决认定事实正确，适用法律恰当，上诉人重庆黔程建设（集团）有限公司的上诉理由不能成立，本院不予支持。经合议庭评议，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第㈠项、第一百七十五条之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由上诉人重庆黔程建设（集团）有限公司负担。本判决为

从一审卷内证据材料看，双方发生劳动争议后，谢银春申请咸丰县劳动人事争议仲裁委员会进行仲裁，重庆黔程建设（集团）有限公司的委托代理人王子育、颜才章在仲裁庭陈述对谢银春受伤的事实予以承认，现上诉人认为已将工程发包给重庆跨越劳务开发有限公司，并不知晓谢银春受伤的理由不能成立，应不予支持。咸丰县劳动人事争议仲裁委员会依法调取的工伤认定决定送达回执和工伤劳动能力鉴定结论送达回执显示均由重庆黔程建设（集团）有限公司的员工张启林签收，上诉人重庆黔程建设（集团）有限公司认为未收到工伤认定决定书和工伤劳动能力鉴定结论的理由不能成立，应不予支持。被上诉人谢银春系在上诉人重庆黔程建设（集团）有限公司工作时受伤，上诉

湖北省恩施土家族苗族自治州中级人民法院民 事 判 决 书（2015）鄂恩施中民终字第00728号上诉人（原审原告）重庆黔程建设（集团）有限公司，住所地：重庆市黔江区城西办事处平安路653号。法定代表人周吕，董事长。被上诉人（原审被告）谢银春。上诉人重庆黔程建设（集团）有限公司为与被上诉人谢银春劳动争议纠纷一案，不服咸丰县人民法院（2015）鄂咸丰民初字第00054号民事判决，向本院提起上诉。本院于……