生命权、健康权、身体权纠纷 （2017）湘31民终453号

本案的争议焦点有以下几点：一、李道发与杨金龙双方构成什么关系。用工方招用已达退休年龄的人员从事劳动时，双方构成劳务关系；本案中，李道发通过李云洋招用已达退休年龄的杨金龙到工地上做饭，李道发与杨金龙双方构成劳务关系。二、李道发与六顺公司之间的关系。本案中，六顺公司与李道发签订的虽是《内部承包合同》，但李道发是以六顺公的名义对该项目工程进行具体施工，李道发是该工程项目的实际负责人，李道发与六顺公司之间实为挂靠行为、是挂靠关系。三、劳务人员在岗位上突发疾病死亡，用工方应当承担什么责任。《民法通则》的司法解释有规定：当事人对造成损害均无过错，但一方是在为对方的利益或者共同的利益进行活动的过程中受到损害的，可以责令对方或者受益人给予一定的经济补偿；本案中，在场人李云洋、李长左、周云均证实杨金龙是在工地上煮完饭后，准备回家时突发疾病救治无效死亡；故：1、杨金龙的死亡不是源自外界的因素，而是属于自身机能变化的结果，是由于自身疾病发作而导致人身死亡，并无他人的行为参与或受他人的物件危险而发生的事故，其发生原因与用工方无关，不属于遭受人身损害的范畴，原告要求被告对杨金龙的死亡承担赔偿责任，缺乏依据，该院

本案的争议焦点有以下几点：一、李道发与杨金龙双方构成什么关系。用工方招用已达退休年龄的人员从事劳动时，双方构成劳务关系；本案中，李道发通过李云洋招用已达退休年龄的杨金龙到工地上做饭，李道发与杨金龙双方构成劳务关系。二、李道发与六顺公司之间的关系。本案中，六顺公司与李道发签订的虽是《内部承包合同》，但李道发是以六顺公的名义对该项目工程进行具体施工，李道发是该工程项目的实际负责人，李道发与六顺公司之间实为挂靠行为、是挂靠关系。三、劳务人员在岗位上突发疾病死亡，用工方应当承担什么责任。《民法通则》的司法解释有规定：当事人对造成损害均无过错，但一方是在为对方的利益或者共同的利益进行活动的过程中受到损害

湖南省湘西土家族苗族自治州中级人民法院民 事 判 决 书（2017）湘31民终453号上诉人（原审被告）：李道发，男，1972年7月23日出生，汉族。委托诉讼代理人：张毅，湖南民生律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：李松菊，女，1954年6月24日出生，汉族。被上诉人（原审原告）：杨伊，女，1991年4月9日出生，汉族。以上两被上诉人共同委托诉讼代理人：康启金，泸溪县兴沙法律服务所法律工作服务者……