工伤保险待遇纠纷 （2017）闽02民终3408号

本案系是否应支付工亡补助金引发的工伤保险待遇纠纷。《工伤保险条例》第六十二条规定，依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。本案中兴岩公司在劳动仲裁时未提交证据证明其为付行林缴纳了工伤保险，在本案诉讼中也未提交证据证明其为付行林缴纳了工伤保险，依法应承担支付工伤保险待遇的责任。《工伤保险条例》第三十九条规定：“职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：……（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。”2014年度全国城镇居民人均可支配收入为28844元，故兴岩公司应支付三被告一次性工亡补助金576880元（28844元×20）。综上所述，依照《工伤保险条例》第三十九条、第六十二条第三款，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款之规定，判决：一、驳回原告兴岩公司的诉讼请求。二、原告兴岩公司应于判决之日起十日内支付被告吴享英、付进、付婷一次性工亡补助金576880元。本案二审期间。就一审

本案系是否应支付工亡补助金引发的工伤保险待遇纠纷。《工伤保险条例》第六十二条规定，依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。本案中兴岩公司在劳动仲裁时未提交证据证明其为付行林缴纳了工伤保险，在本案诉讼中也未提交证据证明其为付行林缴纳了工伤保险，依法应承担支付工伤保险待遇的责任。《工伤保险条例》第三十九条规定：“职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：……（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20

福建省厦门市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）闽02民终3408号上诉人（原审原告）：福建省兴岩建设集团有限公司厦门分公司，住所地福建省厦门市湖里区湖里大道99号同吉大厦3D-1单元。负责人：郑玉峰，总经理。委托诉讼代理人：雷文福、蔡春晓，福建闽旭律师事务所律师。被上诉人（原审被告）:吴享英，女，1966年5月22日出生，汉族，住江西省抚州市金溪县。被上诉人（原审被告）：付进，男，1989……