（2017）冀10行终305号

王秋模与永拓公司具有劳动关系已经生效民事判决予以确认。职工王秋模系在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，依法应当认定为工伤。被上诉人市人保局经过相关法定程序作出的冀伤险认决字[2016]10240346号认定工伤决定书并无不当。市政府受理永拓公司的行政复议申请后，依法向市人保局作出行政复议答复通知书，在法定期限内作出《复议决定书》并予以送达，故，市政府作出《复议决定书》程序合法。综上，永拓公司上诉理由不能成立，本院对其上诉请求不予支持。一审法院判决认定事实清楚，适用法律正确。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第八十九条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费50元，由上诉人负担。本判决为终审判决。审判长　蒙　鲜审判员　李　石审判员　王海英二〇一七年十二月八日书记员　张　堃

王秋模与永拓公司具有劳动关系已经生效民事判决予以确认。职工王秋模系在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，依法应当认定为工伤。被上诉人市人保局经过相关法定程序作出的冀伤险认决字[2016]10240346号认定工伤决定书并无不当。市政府受理永拓公司的行政复议申请后，依法向市人保局作出行政复议答复通知书，在法定期限内作出《复议决定书》并予以送达，故，市政府作出《复议决定书》程序合法。综上，永拓公司上诉理由不能成立，本院对其上诉请求不予支持。一审法院判决认定事实清楚，适用法律正确。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第八十九条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费

河北省廊坊市中级人民法院行 政 判 决 书（2017）冀10行终305号上诉人（原审原告）河北永拓节能玻璃有限公司。法定代表人康淑萍，经理。被上诉人（原审被告）廊坊市人力资源和社会保障局。法定代表人张维真，局长。被上诉人（原审被告）廊坊市人民政府。法定代表人陈平，市长。原审第三人王秋模，男，汉族，1968年3月13日生。上诉人河北永拓节能玻璃有限公司（以下简称永拓公司）因劳动和社会保障管理行政确认……