(2014)三中民终字第02360号

案号
(2014)三中民终字第02360号
法院
北京市第三中级人民法院
年份
2014
地域
北京市
裁判日期
2014-03-20

裁判要旨

发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。本案中,网宽公司虽主张双方并非劳动关系,其因赵倩倩委托代理人尚国辉的原因而将赵倩倩挂名于其处,并于每月支付固定数额款项,该院认为,网宽公司与尚国辉具有何种关系,并不能影响其与赵倩倩的关系,网宽公司每月向赵倩倩支付1800元,并为其缴纳了2012年10月的社会保险,从客观上看,网宽公司履行了其作为赵倩倩用人单位的义务;且该院考虑到网宽公司在仲裁阶段认可其与赵倩倩存在劳动关系,故该院对双方存在劳动关系的事实予以采信。因网宽公司未就赵倩倩的入职时间及离职时间进行举证,该院对赵倩倩主张的入职时间及离职时间予以采信;因赵倩倩主张其月工资为1800元,网宽公司亦认可其每月向赵倩倩支付1800元的款项,故该院对赵倩倩月工资为1800元的事实予以采信。现因双方未签劳动合同,故网宽公司要求不支付赵倩倩2012年1月23日至2012年10月8日期间未签劳动合同双倍工资差额15227.59元(1800元*8个月+1800元/21.75天*10天)的请求于法无

摘要

发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。本案中,网宽公司虽主张双方并非劳动关系,其因赵倩倩委托代理人尚国辉的原因而将赵倩倩挂名于其处,并于每月支付固定数额款项,该院认为,网宽公司与尚国辉具有何种关系,并不能影响其与赵倩倩的关系,网宽公司每月向赵倩倩支付1800元,并为其缴纳了2012年10月的社会保险,从客观上看,网宽公司履行了其作为赵倩倩用人单位的义务;且该院考虑到网宽公司在仲裁阶段认可其与赵倩倩存在劳动关系,故该院对双方存在劳动关系的事实予以采信。因网宽公司未就赵倩倩的入职时间及

正文(节选)

北京市第三中级人民法院民 事 判 决 书(2014)三中民终字第02360号上诉人(原审原告)北京网宽天地科技有限公司,住所地北京市朝阳区东三环北路甲2号京信大厦1156室。法定代表人时欣,总经理。委托代理人罗开均,北京市国汉律师事务所律师。被上诉人(原审被告)赵倩倩,女,1984年7月15日出生。委托代理人尚国辉,男,1969年7月1日出生。上诉人北京网宽天地科技有限公司(以下简称网宽公司)因与……