劳动合同纠纷 （2017）赣04民终1409号

1、原告诉请判令被告应支付2017年1个半月工资25320元，原审法院综合应聘申请表、被告股东会决议、被告2016年12月份工资表及中国农业银行银行卡交易明细清单可判定原告月工资为20000元，扣除个人所得税税后为16880元，故本院予以支持，被告辩称原告工资为2000元，实发16880元不是工资，原审法院不予采信；2、原告诉请判令未签劳动合同的经济补偿126600元于法无据，原审法院不予支持；3、原告诉请判令被告支付应提前一个月告知原告解聘而未通知应补发原告一个月工资16880元，因原告是主动申请离职，故原审法院不予支持；4、原告诉请判令被告缴纳社会保险费用，因该诉请不属于法院受理范围，故原审法院不予支持；5、原告诉请判令被告应支付双倍劳动工资150000元，根据本案查明的事实：（1）被告于2013年8月6日指定的公司章程第二十三条未明确原告与员工签订劳动合同的职责；（2）2016年6月24日被告股东会决议议定第2项写明公司应为全体员工办相应劳动合同等；（3）被告于2017年3月21日通过QQ邮箱转发原告邮件只是要求原告与余红林等六人签订劳动合同。综上，被告未明确指定原告负责制定公司

1、原告诉请判令被告应支付2017年1个半月工资25320元，原审法院综合应聘申请表、被告股东会决议、被告2016年12月份工资表及中国农业银行银行卡交易明细清单可判定原告月工资为20000元，扣除个人所得税税后为16880元，故本院予以支持，被告辩称原告工资为2000元，实发16880元不是工资，原审法院不予采信；2、原告诉请判令未签劳动合同的经济补偿126600元于法无据，原审法院不予支持；3、原告诉请判令被告支付应提前一个月告知原告解聘而未通知应补发原告一个月工资16880元，因原告是主动申请离职，故原审法院不予支持；4、原告诉请判令被告缴纳社会保险费用，因该诉请不属于法院受理范围，故原

江西省九江市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)赣04民终1409号上诉人（原审被告）：九江远能智能设备有限公司，住所为江西省湖口县金砂湾工业园区。统一社会信用代码：91360429081470126P。法定代表人：彭华明。委托诉讼代理人：詹美勇，江西弘衡律师事务所。特别代理。委托诉讼代理人：彭爱林。被上诉人（原审原告）：曹俊民。上诉人九江远能智能设备有限公司（以下简称远能公司）因与被上诉人……