（2015）承行终字第00110号

被上诉人承德市人力资源和社会保障局作出的承人社伤险不认字（2014）099号不予认定工伤决定，主要依据的是班长刘某某、五号带杜某某证明当班时设备正常运转，以此否定了大班长李某某委派ＸＸ志去借盘根绳的事实。设备是否存在故障，应是值班维修工的职责。被上诉人在未对值班维修工孙某某进行调查核实的情况下，仅以刘某某、杜某某的两份证言即得出设备无故障，从而否定单位指派，证据不足。ＸＸ志是小夜班（零点下班），正常情况是下班后应及时睡觉休息，其到家后又开车出来做什么，被上诉人未查明，属于认定事实不清，应予查清。一审判决维持被上诉人的具体行政行为亦属认定事实不清，适用法律错误，应予撤销。综上，被上诉人作出的承人社伤险不认字（2014）099号不予认定工伤决定，事实不清，证据不足。上诉人上诉理由成立，本院应予支持。根据修改前的《中华人民共和国行政诉讼法》第六十一条第（三）项之规定，判决如下：1、撤销双桥区人民法院（2015）双桥行初字第17号行政判决。2、撤销被上诉人承德市人力资源和社会保障局2014年10月27日作出的承人社伤险不认字（2014）099号不予认定工伤决定，责令其60日内重新作出行政行为。

被上诉人承德市人力资源和社会保障局作出的承人社伤险不认字（2014）099号不予认定工伤决定，主要依据的是班长刘某某、五号带杜某某证明当班时设备正常运转，以此否定了大班长李某某委派ＸＸ志去借盘根绳的事实。设备是否存在故障，应是值班维修工的职责。被上诉人在未对值班维修工孙某某进行调查核实的情况下，仅以刘某某、杜某某的两份证言即得出设备无故障，从而否定单位指派，证据不足。ＸＸ志是小夜班（零点下班），正常情况是下班后应及时睡觉休息，其到家后又开车出来做什么，被上诉人未查明，属于认定事实不清，应予查清。一审判决维持被上诉人的具体行政行为亦属认定事实不清，适用法律错误，应予撤销。综上，被上诉人作出的承人

河北省承德市中级人民法院行 政 判 决 书（2015）承行终字第00110号上诉人（原审原告）王宏波，住宽城满族自治县。（系死者ＸＸ志的妻子）。委托代理人曹泽锋，河北骥腾律师事务所律师。执业证号×××。被上诉人（原审被告）承德市人力资源和社会保障局。法定代表人关继高，职务局长。委托代理人张国印，该局法制科副科长。原审第三人承德宽丰三道河矿业有限公司。法定代表人刘艳东，职务经理。上诉人王宏波诉请撤销……