提供劳务者受害责任纠纷 （2019）豫09民终1552号

公民享有生命健康权。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。本案中，张红军为南乐兴隆公司提供劳务过程中乘坐豫豫Ｊ×××**型半挂牵引车发生交通事故，受伤致残，可以请求南乐兴隆公司承担赔偿责任。安心财险公司对豫豫Ｊ×××**型半挂牵引车承保了雇主责任保险，投保人和被保险人均为南乐兴隆公司，应在责任限额内承担赔偿责任。安心财险公司辩称，若未从其他途径获得补偿，医疗费应先扣除100元免赔额后按80%给付，在保险单特别约定栏中载有明文，一审法院予以采纳。安心财险公司辩称，张红军已从相关责任方获取的赔偿应当依法扣除，但无证据证明张红军已从相关责任方获取赔偿，不予采纳。安心财险公司辩称，张红军所受伤害并非各安心财险公司、南乐兴隆公司直接侵权所致，精神损害抚慰金、诉讼费不予承担，以及残疾赔偿金计算方式云云；一审法院认为，依照保险法第十七条第二款规定，对保险合同中免除保险人责任的条款，保险人在订立合同时应当在投保单、保险单或者其他

公民享有生命健康权。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。本案中，张红军为南乐兴隆公司提供劳务过程中乘坐豫豫Ｊ×××**型半挂牵引车发生交通事故，受伤致残，可以请求南乐兴隆公司承担赔偿责任。安心财险公司对豫豫Ｊ×××**型半挂牵引车承保了雇主责任保险，投保人和被保险人均为南乐兴隆公司，应在责任限额内承担赔偿责任。安心财险公司辩称，若未从其他途径获得补偿，医疗费应先扣除100元免赔额后按80%给付，在保险单特别约定栏中载有

河南省濮阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2019)豫09民终1552号上诉人（原审被告）：安心财产保险有限责任公司，住所地北京市延庆区东外大街****。法定代表人：黄胜，该公司董事长。委托诉讼代理人：郭亚楠，河南康益律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：张红军，男，1976年5月9日出生，汉族，住河南省南乐县。委托诉讼代理人：李怀强，濮阳市乐县众信法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：南……