工伤保险待遇纠纷 （2014）盐民终字第02309号

劳动者有依法获得工伤保险待遇的权利，用人单位未依法为劳动者缴纳工伤保险，应由用人单位承担劳动者工伤保险待遇损失。（一）关于孙红应的工资标准问题。法院认为，《江苏省工资支付条例》第五十一条规定：用人单位和劳动者都不能对工资数额举证的，由人力资源社会保障行政部门、劳动争议仲裁委员会和人民法院参照本单位同岗位的平均工资或者当地在岗职工平均水平，按照有利劳动者的原则计算确定。本案中张长青、孙红应告均未提供证据证明孙红应的工资标准，应参照当地在岗职工平均水平确定，孙红应主张工资标准1700元／月低于上述标准，法院依法予以确认；（二）关于张长青是否应当支付孙红应工伤保险待遇损失问题。1、应否支付工伤保险待遇损失。本案中，孙红应经劳动行政部门认定为工伤，构成七级伤残，因张长青未为孙红应缴纳工伤保险导致孙红应不能享受工伤保险待遇，张长青应赔偿孙红应工伤保险待遇损失；2、工伤保险待遇计算标准及数额：（1）一次性伤残补助金。1700元／月×13个月×=22100元；（2）一次性工伤医疗补助金。2487元／月×（75-28）×1=116889元；（3）一次性伤

劳动者有依法获得工伤保险待遇的权利，用人单位未依法为劳动者缴纳工伤保险，应由用人单位承担劳动者工伤保险待遇损失。（一）关于孙红应的工资标准问题。法院认为，《江苏省工资支付条例》第五十一条规定：用人单位和劳动者都不能对工资数额举证的，由人力资源社会保障行政部门、劳动争议仲裁委员会和人民法院参照本单位同岗位的平均工资或者当地在岗职工平均水平，按照有利劳动者的原则计算确定。本案中张长青、孙红应告均未提供证据证明孙红应的工资标准，应参照当地在岗职工平均水平确定，孙红应主张工资标准1700元／月低于上述标准，法院依法予以确认；（二）关于张长青是否应当支付孙红应工伤保险待遇损失问题。1、应否支付工伤保险待

江苏省盐城市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）盐民终字第02309号上诉人（原审原告）张长青（原盐城市亭湖区城东长青水产品批发部），居民。委托代理人王成，江苏中茵海华律师事务所律师。被上诉人（原审被告）孙红应，农民。委托代理人夏国建，男，1967年4月15日生，汉族，居民。上诉人张长青因与被上诉人孙红应工伤保险待遇纠纷一案，不服盐城市亭湖区人民法院（2014）亭民初字第0630号民事判决，……