侵权责任纠纷 (2015)并民终字第187号

案号
(2015)并民终字第187号
法院
山西省太原市中级人民法院
案由
侵权责任纠纷
年份
2015
地域
山西省太原市
裁判日期
2015-06-25

裁判要旨

本案核心争议焦点是关于王元和是否符合提前退休条件问题。根据有关法律规定,工人退休的年龄原则上是男性六十周岁,如果提前退休应当符合《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发[1978]104号)的有关规定,根据该办法的规定,提前退休的条件是“从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,连续工龄满十年”。根据《劳动部关于加强提前退休工种审批工作的通知》(劳部发[1993]120号)的有关规定,提前退休的工种由国务院各部门审批,自1993年后转为由国务院主管部门审核后,报劳动部审批。由此可见,提前退休具有较强政策性,我国对于工人提前退休实行的是行政审批制。根据我国现行提前退休政策规定,只有经过审批的特殊工种才能享受提前退休政策待遇,而特殊工种是由各企业所属行业主管部门向劳动主管部门申报,并经劳动主管部门批准备案后列入特殊工种目录,未列入特殊工种目录的工种,国家不承认其特殊工种岗位,从业人员也不能享受特殊工种待遇。查明的事实表明,王元和在职期间所从事劳动是不固定的,虽然太原市园林局曾向劳动部门为王元和申请特殊工种退休待遇,但未获批准。根据原劳社部《关于

摘要

本案核心争议焦点是关于王元和是否符合提前退休条件问题。根据有关法律规定,工人退休的年龄原则上是男性六十周岁,如果提前退休应当符合《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发[1978]104号)的有关规定,根据该办法的规定,提前退休的条件是“从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,连续工龄满十年”。根据《劳动部关于加强提前退休工种审批工作的通知》(劳部发[1993]120号)的有关规定,提前退休的工种由国务院各部门审批,自1993年后转为由国务院主管部门审核后,报劳动部审批。由此可见,提前退休具有较强政策性,我国对于工人提前退休实行的是行政审批制。根

正文(节选)

山西省太原市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)并民终字第187号上诉人(原审原告)王元和。委托代理人常乐,山西祝融律师事务所律师。委托代理人袁博超,山西祝融律师事务所律师。被上诉人(原审被告)太原市园林局,住所地太原市新建路市政府北4号楼。法定代表人张建刚,局长。委托代理人阎燕鸿。委托代理人周晓青,山西文鑫律师事务所律师。被告太原市园林古建筑工程公司,住所地太原市迎泽区康乐西街48号16幢……