劳动争议 （2018）皖04民辖5号
裁判要旨
《中华人民共和国民事诉讼法》第三十六条规定，人民法院发现受理的案���不属于本院管辖的，应当移送有管辖权的人民法院，受移送的人民法院应当受理。本案中，陶春玲向田家庵区人民院起诉要求安徽省聚和蔬菜农业科技有限公司支付拖欠的工资等诉请。经审查，安徽省聚和蔬菜农业科技有限公司的住所地在安徽省淮南市潘集区，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第八条规定，本案应当由淮南市潘集区人民法院管辖。田家庵区人民法院于2018年4月8日作出（2018）皖0403民初2002号民事裁定：本案移送淮南市潘集区人民法院处理。2018年5月21日，淮南市潘集区人民法院以本案被告于2013年年底已从潘集区搬出，现被告主要办事机构所在地在淮南市田家庵区，原告自2013年10月至今一直在被告处从事会计工作，劳动合同履行地亦在淮南市田家庵区，其院对本案没有管辖权为由，报请本院指定管辖。本院认为，本案系劳动争议案件，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第八条规定，劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖；劳动合同履行地不明确的，由用人单位所在地的基层人
摘要
陶春玲与安徽省聚和蔬菜农业科技有限公司劳动争议民事裁定书 劳动争议
正文（节选）
安徽省淮南市中级人民法院民 事 裁 定 书（2018）皖04民辖5号原告：陶春玲，女，1970年2月17日出生，汉族，住安徽省淮南市田家庵区。被告：安徽省聚和蔬菜农业科技有限公司，住所地安徽省淮南市田家庵区.法定代表人：陈俊文，该公司经理。原告陶春玲与被告安徽省聚和蔬菜农业科技有限公司劳动争议纠纷一案，淮南市田家庵区人民法院于2018年3月27日立案。陶春玲诉称，原告于2013年9月1日开始至今一……