提供劳务者受害责任纠纷 （2014）德民一终字第668号

本案的争议焦点为：上诉人赖孝光应否按赔偿协议的约定承担被上诉人张兴福受伤的赔偿责任。依照我国《劳动法》及《工伤保险条例》的相关规定，用人单位必须对劳动者在劳动中受到的伤害承担法律责任，且《工伤保险条例》还规定了不具备用工资格的单位或者个人在用工中对劳动者造成损害的，其赔偿标准不低于工伤保险待遇。本案中，作为实际用工主体的上诉人赖孝光，应当承担劳动者张兴福的损害赔偿责任。被上诉人张兴福就其在劳动中受伤事宜与上诉人赖孝光达成赔偿协议，该协议就赔偿的范围及适用的标准，双方均有一致的认识，该协议内容不违反法律规定，应属合法有效。依照《中华人民共和国民法通则》第八十四条及《中华人民共和国合同法》第六十条之规定，上诉人赖孝光应当依约全面履行自己的义务。结合上诉人向被上诉人张兴福之子张义所出具借条的内容，上诉人赖孝光对该协议的真实性及已实际履行19万付款义务均予以认可，因此，上诉人赖孝光应当依约支付剩余款项14万元。对于上诉人所提本案责任主体为中铁五局机械化公司，应当先由被上诉人申请工伤认定的抗辩意见，本院认为，依照《劳动法》第七十七条第一款、《工伤保险条例》第五十四条之规定，是否申请工伤待遇不是争

本案的争议焦点为：上诉人赖孝光应否按赔偿协议的约定承担被上诉人张兴福受伤的赔偿责任。依照我国《劳动法》及《工伤保险条例》的相关规定，用人单位必须对劳动者在劳动中受到的伤害承担法律责任，且《工伤保险条例》还规定了不具备用工资格的单位或者个人在用工中对劳动者造成损害的，其赔偿标准不低于工伤保险待遇。本案中，作为实际用工主体的上诉人赖孝光，应当承担劳动者张兴福的损害赔偿责任。被上诉人张兴福就其在劳动中受伤事宜与上诉人赖孝光达成赔偿协议，该协议就赔偿的范围及适用的标准，双方均有一致的认识，该协议内容不违反法律规定，应属合法有效。依照《中华人民共和国民法通则》第八十四条及《中华人民共和国合同法》第六十条

四川省德阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）德民一终字第668号上诉人（原审被告）赖孝光。委托代理人张应友，四川润坤律师事务所律师。被上诉人（原审原告）张兴福。委托代理人詹云国，德阳市旌阳区天平法律服务所法律工作者。原审被告黄先德。委托代理人肖方菊，四川润坤律师事务所律师。上诉人赖孝光因与被上诉人张兴福、原审被告黄先德提供劳务者受害责任纠纷一案，不服德阳市旌阳区人民法院于2014年7月2……