申请撤销仲裁裁决 （2021）皖06民特10号

当事人申请撤销仲裁裁决应当符合《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定的法定事由。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定的可以撤销劳动仲裁裁决的情形有：1.适用法律、法规确有错误的；2.劳动争议仲裁委员会无管辖权的；3.违反法定程序的；4.裁决所根据的证据是伪造的；5.对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；6.仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。 本案中，天茂公司称仲裁裁决存在适用法律、法规确有错误的情形。天茂公司称化凯系临时工、自动离职以及赔偿金计算错误的理由为事实问题，并不属于法律、法规的适用问题，不属于本案审查范围。天茂公司称化凯于仲裁庭审时将经济补偿金请求变更为双倍工资仲裁请求，应另行申请仲裁。经查，化凯是在仲裁庭审时对其申请书中补偿金计息依据明确为双倍工资，并非当庭变更仲裁请求，淮北劳动仲裁委裁决并无不当。天茂公司称本案不属于劳动争议，劳动法第一百条规定用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳，逾期不缴的，可以加收滞纳金。可以看出纯粹逾期拒不缴纳社会保险费的属于行政机关执法的范围。本案中，天茂公司未为化凯办理社

当事人申请撤销仲裁裁决应当符合《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定的法定事由。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定的可以撤销劳动仲裁裁决的情形有：1.适用法律、法规确有错误的；2.劳动争议仲裁委员会无管辖权的；3.违反法定程序的；4.裁决所根据的证据是伪造的；5.对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的；6.仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。 本案中，天茂公司称仲裁裁决存在适用法律、法规确有错误的情形。天茂公司称化凯系临时工、自动离职以及赔偿金计算错误的理由为事实问题，并不属于法律、法规的适用问题，不属于本案审查范围。天茂公司称化凯于仲裁庭审时

安徽省淮北市中级人民法院 民 事 裁 定 书 （2021）皖06民特10号 申请人：淮北天茂循环能源有限公司，住所地安徽省淮北市经济开发区新区长城创业园二期14栋。 法定代表人：董云超，该公司执行董事。 委托诉讼代理人：沈鹏,安徽许继光律师事务所律师。 委托诉讼代理人：尹丹,安徽许继光律师事务所律师。 被申请人：化凯，男，1974年7月21日出生，汉族，住安徽省淮北市烈山区。 申请人淮北天茂循环能……