提供劳务者受害责任纠纷 （2019）豫06民终1069号

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案死者郭某在履行工作期间受伤并抢救无效死亡，作为雇主的李新国依法应承担赔偿责任，但白翠花提交的证据不能证明郭某在摔伤前是因为疲劳作业的原因而导致摔伤，且死者郭某和李新国均对摔伤可能发生的损害后果不可预知，主观上也不能对及时治疗做出正确的预判，证人张某的证言也证实了郭某自己在摔伤后未立即到医院治疗而是要求回鹤壁治疗，故结合本案案情，酌定李新国应承担60%的责任，死者郭某自己承担40%的责任。李新国所有车辆虽与远通货运公司系承包经营关系，但郭某与远通货运公司并不存在雇佣关系，故白翠花、郭明聪、李换梅请求远通货运公司赔偿损失的依据不足，不予支持。关于白翠花、郭明聪、李换梅请求的各项数额是否合理的问题。根据庭审情况及上述证据，下列损失应属于合理损失：1、误工费676.18元。参照上年度交通运输业55485元/年计算，误工费为55485元/年/人÷365天×13天＝1976.18元-1300元（保险公司已赔付）=676.18元，诉请超出部分，不予支持；2、护理费1312.39元。参照上年度居民服务业职工年平均工资36848元/年/人计算，

雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案死者郭某在履行工作期间受伤并抢救无效死亡，作为雇主的李新国依法应承担赔偿责任，但白翠花提交的证据不能证明郭某在摔伤前是因为疲劳作业的原因而导致摔伤，且死者郭某和李新国均对摔伤可能发生的损害后果不可预知，主观上也不能对及时治疗做出正确的预判，证人张某的证言也证实了郭某自己在摔伤后未立即到医院治疗而是要求回鹤壁治疗，故结合本案案情，酌定李新国应承担60%的责任，死者郭某自己承担40%的责任。李新国所有车辆虽与远通货运公司系承包经营关系，但郭某与远通货运公司并不存在雇佣关系，故白翠花、郭明聪、李换梅请求远通货运公司赔偿损失的依据不足，不予支

河南省鹤壁市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）豫06民终1069号上诉人（原审原告）：白翠花，女，1976年10月8日出生，汉族，住鹤壁市鹤山区。上诉人（原审原告）：郭明聪，男，2000年12月12日出生，汉族，住鹤壁市鹤山区。上诉人（原审原告）：李换梅，女，1957年7月15日出生，汉族，住鹤壁市鹤山区。三上诉人共同委托诉讼代理人：唐涛明，鹤壁市山城区汤河街道法律服务所法律工作者。代理权……